Aktywne Wpisy
mirko_anonim +827
✨️ Obserwuj #mirkoanonim
Afera u mnie w korpo XDDDD HR wykrył NIERÓWNOŚĆ, rozumiecie? NIERÓWNOŚĆ. Wszystko może być w korpo, ale jak jest nierówność, to nie może tak być i coś trzeba z tym zrobić.
Na czym polega nierówność? Otóż, mamy nierówność w stażu w roli team managera. Mężczyźni jako team managerowie pracują średnio 17 miesięcy i dostają awans, a kobiety średnio dostają awans dopiero po 45 miesiącach. Jako przedstawiciel wyższego management zostałem
Afera u mnie w korpo XDDDD HR wykrył NIERÓWNOŚĆ, rozumiecie? NIERÓWNOŚĆ. Wszystko może być w korpo, ale jak jest nierówność, to nie może tak być i coś trzeba z tym zrobić.
Na czym polega nierówność? Otóż, mamy nierówność w stażu w roli team managera. Mężczyźni jako team managerowie pracują średnio 17 miesięcy i dostają awans, a kobiety średnio dostają awans dopiero po 45 miesiącach. Jako przedstawiciel wyższego management zostałem
WielkiNos +324
Zapraszam do poczytania jak się psiarze zesrali o mema.
#psiarze #bekazpodludzi #patologiazmiasta #dogpill #heheszki
#psiarze #bekazpodludzi #patologiazmiasta #dogpill #heheszki
źródło: temp_file4766644617741533030
Pobierz
Chciałbym zauważyć, że prawie wszystkie przychodnie w Polsce są prywatne i nie są ze sobą zupełnie powiązane więc to, że przychodzicie do lekarza za darmo nie znaczy, że on ma cokolwiek wspólnego z państwem, a termin za 10 lat nie wynika z tego że lekarz dostaje UOP i nie chce mu się przychodzić do pracy, bo woli was przymusić do przyjścia "prywatnie", tylko, że was ZLOTY UBEZPIECZYCIEL NFZ nie ma zamiaru za was zapłacić.
#zdrowie #lekarze #lekarz #leczenie #szpital #przychodnia