Wpis z mikrobloga

@Neonara Znowu kobiety porównują się do 10% najlepszych mężczyzn, a pozostałych nie uważacie nawet za ludzi.
Topka biznesmenów to mężczyźni i bardzo długa topka meneli to też mężczyźni, ale nie męźczyźni są bardziej pewni siebie i więcej zarabiają XD bo ci na dole to nie ludzie
  • Odpowiedz
unconscious bias


@Neanara: gwiazdy porno zarabiają więcej od mężczyzn pewnie też z powodu "unconscious bias"
Prawie zawsze jak czytam o nierównościach między mężczyznami, a kobietami, to autorem jest średnio mądra kobieta, mająca średnie pojęcie o świecie (wtedy to: conscious bias).
  • Odpowiedz
Statystycznie rzecz biorąc, mężczyźni są dużo bardziej pewni siebie jeśli chodzi o sprawy biznesowe. Dlatego też, topka biznesmenów to mężczyźni.


@Neanara: Bzdura.Mężczyźni są bardziej skorzy do hazardu.
Największe wtopy biznesowe na swoim kącie mają mężczyźni.

"topka biznesmenów to mężczyźni" - bo trzeba #!$%@?ć latami po 60-70 godzin tygodniowo, by osiągnąć sukces i się utrzymać.

"ale mamy zakorzenione cechy, które, oczywiście, możemy próbować zmienić, ale są naszym odruchem naturalnym." - kolejna, która
  • Odpowiedz
myslę, że wykorzystywanie kobiecej słabości czyt. brak pewności siebie przy negocjowaniu swoich zarobków na stanowiskach, w których dominują faceci jest jednym z czynników wpływających na gender gap


@Neanara: bzdura.
Tym samym sugerujesz, że kobiety są słabsze w negocjacjach i sprawiedliwie dostają mniej, bo mają mniejsze umiejętności negocjacyjne.
A to kobiety właśnie potrafią się wykłócać o każdą złotówkę wydaną przez faceta na jego hobby.
  • Odpowiedz
@Neanara dokładnie. Kobiety koło 30stki pracodawcy nie chcą zatrudniać bo uważają, że zaraz pójdą na macierzyński.
Co do koordynatorki z wpisu, to pewnie dali jej 200-300 zł za o wiele większa odpowiedzialność czego nikt nie chciał wziąć i chwali się, że przekroczyła 4k o 30zl.
Nie hejtuje, super, że ma ambicje, ale podniecanie się zarobkami jest słabe imho.
  • Odpowiedz
No bo po co, to jest takie typical pick me girl


@Neanara: ah tak, przeciez zawsze jak ktoras nie swieci dupą i cyckami tlyko uczciwie i ze skromnością pracuje na swoj sukces to jest "pick me girl" i wykluczana z "prawdziwych kobiet", nowa moda. Jestescie #!$%@?ęte
  • Odpowiedz
@Neanara: > (nie wiem nie znam się na tej branży xD)
Eeee, to po co w ogóle się wypowiadać w sposób umniejszający czyjemuś sukcesowi, skoro zupełnie się na tym nie znasz?
W sensie nie zrozum mnie źle, ale to zdanie raczej nie umacnia Cię w roli wartościowego rozmówcy. ( ͡~ ͜ʖ ͡°)
  • Odpowiedz
pick me girl


@Neanara: Troche smutne, ze dziewczyny ukuly termin, ktorym szufladkuja inne kobiety nie wpisujace sie w pozadany przez nich schemat. Niepokojaco przypomina to inne grupy, zamykajace w niejasnych i uznaniowych szufladkach/terminach denerwujace ich osoby: inceli wyzywajacych innych facetow od beciaków/chadów, prawice wyzywajacych innych od lewakow, czy lewica niektorych od faszystow.

Dziewczyna zajela stanowisko, ze nie czuje dyskryminacji finansowej/zawodowej ze wzgledu na plec w swoim przypadku i zaklada, ze tak
  • Odpowiedz
@bzykacz: @Xarazix: @Chehu: @Klepajro: @ediz4: @GienekZFabrykiOkienek: @lexico: @lexico: ale się panowie zesraliscie i tylko udowodniliście mi ze nie potraficie czytać ze zrozumieniem XD
Po 1 nigdzie nie napisałam ze zgadzam się ze istnieje gender gap. Wręcz przeciwnie, napisałam ze łatwo można to sprawdzić porównując zarobki kobiety i mężczyzny na tym samym stanowisku i sprawdzić czy takowyz istnieje
Po 2 „nie wiem nie znam się
  • Odpowiedz