Aktywne Wpisy
xyperxyper +73
Pokolenie Z a rekrutacja: jak ma być dobrze?
Od jakiegoś czasu mam coraz większy problem z zatrudnieniem inżynierów z pokolenia Z firmie. Zaczyna się od tego, że osoby te wysyłają CV, po czym... znikają. Nie kontynuują kontaktu, nie interesują się szczegółami pracy, wynagrodzeniem, ani wymaganiami.
Zdarza się też, że kiedy w końcu zapraszam kandydata na rozmowę, nagle pojawiają się prośby o telekonferencję, bo przyjechanie na spotkanie staje się "problemem". Zastanawiam się, gdzie podziała się odpowiedzialność i szacunek do człowieka, mój czas też kosztuje. Czy naprawdę tak trudno poświęcić czas na spotkanie w firmie gdzie potencjalnie będzie ktoś spędzać 30% swojego życia? Pomijam fakt, że ktoś 5l temu skończył liceum, nie ma żadnego kursu, szkoły, szkolenia itp. zmienia pracę co 3 miesiące, nie ma doświadczenia, a aplikuje do pracy z zakresem zarobków jak na Dyrektora...
Mam
Od jakiegoś czasu mam coraz większy problem z zatrudnieniem inżynierów z pokolenia Z firmie. Zaczyna się od tego, że osoby te wysyłają CV, po czym... znikają. Nie kontynuują kontaktu, nie interesują się szczegółami pracy, wynagrodzeniem, ani wymaganiami.
Zdarza się też, że kiedy w końcu zapraszam kandydata na rozmowę, nagle pojawiają się prośby o telekonferencję, bo przyjechanie na spotkanie staje się "problemem". Zastanawiam się, gdzie podziała się odpowiedzialność i szacunek do człowieka, mój czas też kosztuje. Czy naprawdę tak trudno poświęcić czas na spotkanie w firmie gdzie potencjalnie będzie ktoś spędzać 30% swojego życia? Pomijam fakt, że ktoś 5l temu skończył liceum, nie ma żadnego kursu, szkoły, szkolenia itp. zmienia pracę co 3 miesiące, nie ma doświadczenia, a aplikuje do pracy z zakresem zarobków jak na Dyrektora...
Mam
Konkretnyknur +92
Treść przeznaczona dla osób powyżej 18 roku życia...
Wentylacja w fotelach to jedna z najlepszych rzeczy jaką można mieć w samochodzie. Dziwię się że jest to tak mało popularne. Moim zdaniem 6 cylindrów zawsze dobrze brzmi i bardzo cieszy
@Mjolnir: w serii (bo modów grubych tam nie wstawisz w leasingu) na czas gwarancji to nie jest naprawdę twoje zmartwienie. Nie wysadzisz tego podczas gwarancji choćbyś chciał przy normalnym użytkowaniu tego typu auta
@Lorenzo_von_Matterhorn: mnie bardziej martwi że z BMW z B58 doszedł do Passata w innej budzie z R4
doszedł do tego że woli Stingera V6 bo taniej, też fajnie mimo że niższy segment
a teraz się zastanawia nad Arteonem który jest bezpośrednią kontynuacją Passata CC (tylko mu nazwę zmienili żeby się lepiej sprzedawał)
W kwestii prowadzenia wykorzystując potencjał auta, to już lepiej żeby brał Kijankę niż Paska
Kia to auto tylnonapędowe z dołączanym przodem, ma świetny silnik V6, te 370KM to w zasadzie soft-turbo: mały chip i robi 100-200 w 10 sekund z hakiem SZTOS! Wyposażenie mówi samo za siebie... ile rabatu Ci dają na Arteona że też wychodzi 250.000? 100.000PLN? XD
Wybierz