codeit4us
  • 1
Co polecacie jako hosting dla #java jako alternatywa dla #heroku? Oczywiście z bazą danych (Postgresql lub MySql). Chodzi o MVP (ewaluacje pomysłów), więc raczej o nisko-kosztowe hostingi. Uwzględniając też ew. późniejszą aktualizację na wyższy plan. #programowanie
  • 14
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
Jestin
  • 1
- Software Developer Engineer Intern w big name'ach (Google, Facebook, Amazon, Microsoft) na zachodzie
vs
- team leadowanie w startupie w Polsce (mały team dosłownie 5 osób)

Co Waszym zdaniem lepiej wybrać biorąc pod uwagę jak to potem wygląda w CV, a także to czego można się nauczyć?
#programowanie #pracait #praca #informatyka
  • 16
  • Odpowiedz

  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach
codeit4us
  • 11
Coś w tym jest. Zauważyłem też inne powiązane błędne koło:
1. Na początku kariery koncentrujesz się głównie na tym, aby dostać pracę gdzie jak najwięcej się nauczysz.
2. Chcesz się nauczyć dużo, żeby Twoja wartość na rynku była duża i żebyś dostał(a) dobrze płatną pracę.
3. Dostajesz dobrze płatną pracę w dużym korpo
4. Nie pracujesz dużo (zgodnie z twierdzeniem @mcsQ) i nie rozwijasz, Twoja wartość maleje ( ͡°
  • Odpowiedz
codeit4us
  • 2
@Czarna_ksiazka: To zależy. Najczęściej najlepszym sposobem na większą podwyżkę jest zmiana pracy. Jak się zasiedzisz w jednym korpo, w starym stacku, bez ciśnienia, to już ciężej na rozmowie kwalifikacyjnej się wykazać ¯\_(ツ)_/¯
  • Odpowiedz
codeit4us
  • 0
To zależy też od Twoich predyspozycji.
- czym się zajmowałeś?
- czy jesteś masz umysł ścisły czy raczej humanistyczny?
IMO łatwiej wejść komuś do IT, kto ma 32 lata i jakieś zbliżone chociaż doświadczenie/wykształcenie - np. elektronika, budownictwo (projektowanie - CAD), architektura, finanse. Niż komuś kto ma 28 lat i jest po filozofii lub polonistyce. Dużo też zależy od terminacji. 32 lata to jeszcze nie tak dużo, piękny wiek :).
  • Odpowiedz

Michał Adamski

Osiągnięcia