Polacy chcą, by w ofertach pracy podawane były wynagrodzenia
Wynagrodzenia powinny być podawane już w ogłoszeniach o pracę - to wniosek z raportu Work Service. Taka zasada obowiązuje już w wielu krajach zachodnich.
w.....a z- #
- #
- #
- 562
Wynagrodzenia powinny być podawane już w ogłoszeniach o pracę - to wniosek z raportu Work Service. Taka zasada obowiązuje już w wielu krajach zachodnich.
w.....a z
Komentarze (562)
najlepsze
1. stary pracownik pracuje za kowtę powiedzmy 2000 zł a nikt nowy za tyle nie przyjdzie i trzeba dać wiecej
2. jak stary dowie się że nowy szczyl na start ma wiecej niż on po wielu latach to się wkurzy i też tyle bedzie chciał
Profit? Dla pracodawcy oszczędności na
@bi-tek: Jeśli w firmie doświadczony pracownik zarabia mniej, niż ten który dopiero został zatrudniony, to znaczy że z tą firmą jest 'coś nie tak'... i należy
także, zgadzam się, wstydzą się podać :D Ciekawe czy nadal takie stawki proponują w marketach.
Pracodawcy się boją że jak zaoferują za mało to pracownik pójdzie tam gdzie dadzą więcej. Niektórzy po prostu nie są w stanie rywalizować wynagrodzeniem i liczą na łut szczęścia. Niektórzy nie rozumieją że czas też kosztuje.
Chodziło o realizowanie zleceń zewnętrznych poza firma. Powiedziałem żeby zwiększyła moje oczekiwania finansowe trzykrotnie i chwile później skończyliśmy
Taki pierwszy z brzegu przykład. Jakiś tam bank szukał ziomka do teamu od kabelków w pokojach konferencyjnych. Zwykłe podłączanie laptopów do projektorów i uruchomienie mikrofonów na czas prezentacji. Robota dla małpy. Ale nie. Durny rekruter pyta mnie gdzie widzę siebie za 5 lat w tej firmie, albo
-wypłatę na czas
-płatne nadgodziny xD
- Dowie się pani na rozmowie - słyszę w odpowiedzi.
- Żeby przyjechać do państwa na rozmowę o 13, muszę wziąć dzień wolnego, nie chciałabym się dowiedzieć, że to będzie pół mojej aktualnej pensji, możemy się spotkać w ten sam dzień po południu.
- Czyli jak nie podam pani widełek, to pani nie
Ale Grażyna z HR wie lepiej ( ͡º ͜ʖ͡º)
Niektórym się wydaje że nadal pracownik będzie biegał za pracą i weźmie byle co. Betony ciężko zmienić
Moja rozmowa z działem HR
- Jakie widełki są przewidziane na to stanowisko?
- Nie mogę powiedzieć, ale jest to atrakcyjne wynagrodzenie
- Rozumiem, ale chcę wiedzieć konkretnie o jakiej kwocie mówimy
- padakwota
- Rozumiem, ale to 1/3 mojego aktualnego wynagrodzenia.
- ale mamy stół do ping ponga.
- czy naprawdę uważa pani, że możliwość grania w pingponga jest warta XXXX zł miesięcznie?
niezręczna cisza.
- Witam Panią, chcąc zaoszczędzić Pani oraz mój czas chciałbym się dowiedzieć o wynagrodzenie jakie jest przewidziane na tym stanowisku ?
- Proszę Pana, a jaką kwotą
@Quani: Az rozlalem kawe na klawiature xD
Nie, nie pracujemy dla pieniedzy, tylko dla prezesow i ich uscisku reki, badz poklepania po ramieniu.
( ͡° ͜ʖ ͡°)
- będę miał dostęp do niezbędnych w czasie narzędzi
- będę pracował w młodym, dynamicznym zespole
- wypłata będzie na czas
- nie będzie przymusu robienia nadgodzin
- dostane krótkie szkolenie na nowe stanowisko pracy
- elastyczny czas pracy - dymanie na kilka zmian, grafik zmieniany z dnia na dzień
- brak nadgodzin - ale zamiast tego jedziesz weekendy które odbierasz w tygodniu
- młody dynamiczny zespół - studenci którzy zmieniają się szybciej niż jesteś w stanie zapamiętać imiona
- wypłata na czas - uwaga: to oznacza dokładnie to co jest napisane
- możliwość rozwoju, szkolenia - kilka bezwartościowych papierów