Pracowała za dwie osoby i chciała podwyżkę. Media Markt wyrzucił ją z...
- To bardzo ważny wyrok, który podkreśla, że wielkie korporacje muszą przestrzegać praw swoich pracowników – mówi mecenas Katarzyna Drewniak z kancelarii Baczańska Szarata w Zielonej Górze.
MistrzZG z- #
- #
- #
- 118
Komentarze (118)
najlepsze
Z innej beczki - co to za masło maślane...?
Jeśli kogoś zwolnią z naruszeniem prawa to ten ktoś ma do wyboru domagać się odszkodowania (w wysokości odpowiednio 1 albo 3 pensji w zależności od stażu) albo przywrócenia do pracy co skutkuje koniecznością wypłacenia pensji za cały czas od nieważnego zwolnienia aż do
Bardzo często (i to z praktyki znajomych mówię) największą szkodzę czynią zatrudnieni lokalnie managerowie - co często włażą w d... centrali zwiększając przychody firmy poprzez zwolnienie paru osób. Dodatkowe punkty - jeśli zrobiono to przed wypłata okresowej premii (kasa zostaje w firmie względnie do podziału) oraz jeśli zwalniana osoba była potencjalnym konkurentem bo np. była zdolna albo sprytniejsza niż zwalniający...
Czasem zlecenie na zwolnienie
Komentarz usunięty przez moderatora
@Utylizejszyn: No raczej.
Komentarz usunięty przez moderatora