Wpis z mikrobloga

Mirki, ktoś pracuje na UOP full time u pracodawcy X i dodatkowo ma działalność i pracuje dla pracodawcy Y na B2B?

Czy informowaliście o tym pracodawcę X? Na jakie zapisy uważać w UOP odnośnie zakazu konkurencji?

Osobiście w swojej umówię na UOP nie widzę nic co by zabraniało pracy dodatkowo na B2B, jedynie mam zapiski odnośnie nie ujawniania oraz nie wykorzystywania informacji które mogą narazić firmę na uszczerbek finansowy + nie namawiać innych firm/pracowników do zmian dla pracodawcy X

#b2b #programista15k
  • 1
@miketest: U mnie w robocie raz do roku trzeba podpisać papier, że nie pracuje się dla innej firmy w żadnej z uznawanych form relacji zawodowych, a jeśli się pracuje po prostu trzeba to wylistować.

Mam pracowników, którzy to zgłaszają bo np siedza jeszcze na pół etatu w software housach, ale mam też takich co mają drugi UoP tez na full time i żadna ze stron o tym nie wie :)