Wpis z mikrobloga

Paczcie jakie kity rozsyłają rekrutery na linekedit:

https://psinf.com/pracuj-w-atos/

Szkolenie z gwarancją zatrudnienia, kurde, już nawet bootcampy na helpdesk. Oczywiście żadnej odpowiedzi na pytanie o koszty, czy jest po nich certyfikat itp.

Żeby było śmieszniej, mimo zmiany branży spełniam 100% warunków na jedno ze stanowisk (nawet certyfikaty mam :P) i na moje pytanie, czy zatrudnią mnie bez szkolenia Pani rekruterka już nie raczyła odpisać ;(

#pracait
Pobierz wacek_1984 - Paczcie jakie kity rozsyłają rekrutery na linekedit:

https://psinf.co...
źródło: comment_1639674617Ix5hvCiYbDPjStfjbGh0yW.jpg
  • 6
@wacek_1984:

Niektóre firmy robia tak, że przyjmują ludzi "z ulicy" lub małym expem, szkolą przez ~3 miesiące i musisz u nich pracować np. przez rok / dwa lata po szkoleniu, w UK (info od znajomego) to dosyć powszechne, że zgarniają na stażu ludzi w ten sposób
No spoko. Ale jak robisz włoską manianę i dowozisz bardzo powoli a jednocześnie no... dowozisz, tak że nie można Cię wywalić za niedopełnianie obowiązków czy psucie firmy? Firma będzie Cię trzymała te dwa lata?


@enten:
Nie, najczęściej działa to na zasadzie:
Przychodzisz, szkolą cię przez 1-3 miesiące po tym jakaś weryfikacja czy ogarnąłeś to co miałeś ogarnąć lub od razu wysyłają na projekt jak nie dajesz rady to wylecisz, a jak