Wpis z mikrobloga

@Skipi1111: chwileczka
jeśli pracownik podpisał umowę z pracodawcą na kwotę X, to pracodawca słusznie jest zdziwiony jeśli pracownik postanawia nie dotrzymać umowy
a jeśli mowa o wypełnianiu obowiązków i nie dawaniu nic z siebie więcej - to nic dziwnego że taki pracownik dostaje minimalną płacę
  • Odpowiedz
@Magnolia-Fan: jak w umowie jest zapisane że sprzedawca gwarantuje że samochód przejedzie 500 km dziennie, a przejeżdża tylko 450 km, to jest to wina moja czy sprzedawcy, który sprzedał mi produkt niezgodny z umową
  • Odpowiedz
@Doman_60: do czasu. Jak w mojej firmie. Ktoś zaczyna z minimalną i pracuje. Mija rok,dwa,pięć a nikt nie chce dać podwyżki. No to potem bez zdziwienia,że pracownik olewa. Tutaj też potrzeba,aby dwie strony współpracowały...
  • Odpowiedz