[ad1111]

A tymczasem w pracy..

#pracbaza #praca #januszebiznesu

[straga]

szczerze? jeśli jesteś pod telefonem, to jest to dyżur. Za to należy się wynagrodzenie. (⌐ ͡■ ͜ʖ ͡■)

[straga]

mi zabrali 150 zł premii

@pedros92: mi kiedyś zabrali 100 zł za zbyt dużą ilość pomyłem podczas remanentu. Remanent wył w czasie wolnym (sobota, niedziela i to coś ok. 12 godzin, bez dodatkowego wynagrodzenia, więc samo w sobie kwalifikowało się do zgłoszenia do PIP. Dowiedziałem się tego już pod koniec mojego tam zatrudnienia, jak szukałem "haków" na pracodawcę. Dowiedziałem się również, że na "obcięcie" przewidzianej premii muszę wyrazić zgodę, inaczej jest

[sorhu]

@ad1111
Nie mają prawa nakładać takich kar.

[r2d2_tiriri]

@ad1111: o #!$%@? 100 zł dniówki za bycie pod telefonem chyba a nie 100 zł kary.

[RanyBoskieJestemKioskiem]

@Harris PIP to farsa i szkoda na nich czasu. Mi po dwóch pismach odpowiedzieli, że pracodawca nie odpowiada na korespondencję i nie odbiera telefonów, więc oni nic nie mogą zrobić i mam iść do sądu pracy...

[Scooterek]

W pip sobie bagatelizują i sugerowali mi żebym odpuścił całą sprawę i cieszył się że mam nową pracę bo na biednego nie wyglądam :v

@Harris:

[T.....l]

@royaltrux PIP nie przyjmuje anonimow

[Papinian]

@royaltrux: @mikw: Nie bawić się w donoszenie do jakiegoś komunistycznego PIP-u, tylko się zwolnić. A jeżeli pracodawca samowolnie potrąci z wypłaty za nieodebranie telefonu w trakcie urlopu, to po prostu pozwać o zapłatę. Strzelam, że zapłaci jak tylko pozew przyjdzie, bo będzie miał ciepło w gaciach.

[agaja]

@ad1111: to sie wydaje takie zabawne, ale znajoma faktycznie miala szefa, ktory wymagal odbierania na urlopie telefonow - raz zrobil dzika awanture, bo nie oddzwonila zaraz po jego telefonie, a dziewczyna na wakacjach byla na grillu i nie miala telefonu ze soba.

Zreszta moj poprzedni szef tez uwielbial pisac maile na adresy sluzbowe i smsy w weekendy albo w nocy (trzeba mu przyznac, ze urlopy szanowal) i potem robic rano afere,

[AlbertWesker]

@Harris: Pozew do Sądu Pracy o wypłatę ekwiwalentu oraz wydanie świadectwa pracy. Postępowanie przed SP jest bezpłatne, jak nie czujesz się na siłach, poszukaj na mieście darmowych porad i może znajdziesz prawnika który Ci pomoże z pozwem. Po wygranej możesz na byłego pracodawce nasłać komornika i nakazać zajęcie np. maszyn niezbędnych do produkcji ( ͡° ͜ʖ ͡°)

[majorponury]

@ad1111: pewnie potrąci po premii uznaniowej której oficjalnie i tak nie ma w umowie?
Za każdym razem jak ch.. dzwoni udawaj że jesteś #!$%@? ( ͡° ͜ʖ ͡°) No w końcu masz urlop.

[PascalPrecht]

@patrickwro: i mieszkania też mieli za darmo

[rawilson]

szczerze? jeśli jesteś pod telefonem, to jest to dyżur. Za to należy się wynagrodzenie. (⌐ ͡■ ͜ʖ ͡■)

@straga: no ale za sam dyzur sie nie nalezy - http://serwisy.gazetaprawna.pl/praca-i-kariera/artykuly/879693,dyzur-pod-telefonem-platny-kiedy-dostaniesz-wynagrodzenie.

@pedros92: no i #!$%@?, darmową komunikację miejską sobie wyrabiaj w weekendy, pracodawca to nie organizacja charytatywna

@abdulalrahmani: kiedyś też tak myslałem jednak jeśli np. pracodawca może Cie zmusić do pracy w nadgodzinach / bezpłatnego dyzuru

[marianczi]

@ad1111: Oddzwonilbym po zakonczeniu sie urlopu.

[Defender]

@ad1111: Chyba kogoś #!$%@?ło. W moim korpo jest taka niepisana zasada, że skoro mamy służbowe telefony to w trakcie urlopu ich nie wyłączamy.

[S.....z]

@ad1111: Tak działa wolny rynek ( ͡° ͜ʖ ͡°)

[jarzyn86]

Ja bym oddzwonił o 3ej w nocy

[AntyBohater]

@ad1111: Nie podoba się leffaku? To se zausz swojom firme!