Selekcja mało wydajnych w Amazonie: "Po świętach ludzie wylecą"
Świecisz w Amazonie na czerwono? Kierownik będzie ci dyszał w kark. Chodzi wokół pracownika. Stoi nad nim, pyta, sprawdza, dlaczego ma mniejszą wydajność. Wokół kamery, skanery, kontrola i czujniki.
m.....g z- #
- #
- #
- #
- #
- #
- 337
Komentarze (337)
najlepsze
Najbardziej w tym jest wkirzajace ze kierownicy co oceniaja i poganiaja programistow nie pottafia programowac.
Polak polakowi polakiem.
A ZA PEŁO
Każdy woli lepszego pracownika bez względu na to jaką pracę wykonuje. Jeżeli pracodawca nie oszukuje, płaci za wiedzę czy wydajność to jest ok. Umowa o pracę jest zawierana przez dwie strony. Dlaczego dobrze postrzega się "zmień pracę na lepszą" a " zmień pracownika na lepszego " już nie?
Jeśli