Kara dla H&M za inwigilację pracowników. Spółka zapłaci 35 mln euro
Niemiecka spółka H&M Hennes & Mauritz Online Shop A.B. & Co. KG ma zapłacić 35,258,708 euro kary. Wszystko przez zbyt dużą ingerencję H&M jako pracodawcy w dane pracowników, w tym te dotyczące ich życia prywatnego.
maja93 z- #
- #
- #
- #
- #
- #
- 68
- Odpowiedz
Komentarze (68)
najlepsze
Tak, że jak to mówią, w pacy nikt nie jest Twoim kolegą, jak pytają co u Ciebie to niekoniecznie z troski, tylko z potrzeby dokonania wpisu to twoich akt.
Komentarz usunięty przez moderatora
Komentarz usunięty przez moderatora
Z ciekawostek IT w Niemczech - jeżeli zostaniecie oddelegowani przez PL oddział korpo do niemieckiego oddziału korpo, to w niemieckim oddziale zgodę na waszą pracę przy biurku, choćby jednodniowym, muszą wyrazić związki zawodowe (o ile istnieją). Można to załatwić systemowo, ale jeżeli związki są nieprzychylne konkurencji, to bardzo ładnie mogą zwlekać z wydaniem zgody, a pracownik w tym czasie