Nie ma cię w pracy, bo honorowo oddajesz krew? Premii nie będzie -...
Druga co do wielkości kraśnicka firma - TN Polska - „karze” swoich pracowników finansowo za oddawanie honorowe krwi – informuje jeden z naszych czytelników. Chodzi o ustalony przez zarząd dodatkowy bonus za wysoką frekwencję w pracy.
jaryba13 z- #
- #
- #
- #
- #
- 43
Komentarze (43)
najlepsze
I pracodawca nie karze za oddawanie krwi a nie przynzaje premii bo frekwencja nie wynosi 100% - proste.
Wg mnie gdybym był w zarządzie tej firmy zbadał bym sprawę i zapewne wyszło by że
Zatem powinien konsultować to z pracodawcą. Wiem bo przerabiałem to z HR i jest to zgodne z KP.
Komentarz usunięty przez moderatora
Chociaż dla mnie też te premie za obecność w ogóle nie są motywacyjne, to dziwny wymysł ludzi-exceli. No i jeśli mamy się czepiać szczegółów to jeśli ktoś jest na urlopie płatnym to nie można powiedzieć, że był nieobecny w pracy.