[lajdak]

#uk #programista15k
W UK to jakieś dziwne oferty pracy mają. Koleś podsyła mi na linkedinie, że programisty, wysyła mi szczegóły i tam napisane, że szukają Seniora, a pod spodem wymagania 1 rok w Androidzie i 2 Lata w javie

[baba_by_sie_jednak_przydala]

@lajdak: Ogarniasz jak wygląda próg wejścia do web devu z "ulicy" w uk porównując do polski? Nie ogarniam jak to wyglada ani tu ani tu. Nawet nie wiem jak do końca wygląda programowanie jeszcze ale jakbym chciał na juniorka czy co tam jest na najniższym szczeblu to czy jest bardzo ciężko?

[BlackTabby]

@baba_by_sie_jednak_przydala: Powiem tak, moj maz szukal do swojej firmy juniora, ciezko znalezc kogokolwiek kto ma pojecie o czymkolwiek , chyba z pol roku szukali. Wiec jesli chodzi o programowanie to w UK napewno jest rynek pracownika... :P

[baba_by_sie_jednak_przydala]

@BlackTabby: Uff to może nie będzie tak źle. Można wiedzieć na co (jaki stack/dev) szukali tego juniorka?

[blakker]

@lajdak: Chociaz Ci podsylaja, mnie nie pracujac nigdy w web dev (front-end) nie chca zarzucic chociazby jednej oferty. (╥﹏╥)

[romek898]

@BlackTabby: Bo pewnie januszowali i szukali juniora na posadę, która tak naprawdę jest już dla mida i później mina pikaczu, że chłopy dopiero po studiach nie ogarniają bardziej zaawansowanych rzeczy. No chyba, że faktycznie trafili na jakichś totalnych nieogarów, ale takich to już na etapie CV się odrzuca.

[sztas]

@baba_by_sie_jednak_przydala: web dev nie wiem, ale w mobile jest cala masa ofert, do tego wiekszosc remote. Zdecydowanie rynek pracownika w tym momencie

[papapapuga]

szukają Seniora, a pod spodem wymagania 1 rok w Androidzie i 2 Lata w javie

@lajdak: Co kraj to obyczaj co firma to inny dialekt. U jednych sprzataczka, u innych manadzer powierzchni plaskich.
Ktokolwiek rozpisze dokladnie co do joty co junior a co mid w rozumieniu UK-PL w przekroju malych firemek i srednich korpo, chyle czola. Elaborat na kilkaset stron A4.

[BlackTabby]

@romek898: Wlasnie odrzucali na etapie CV, nie oceniaj kogo szukali i za ile bo nie masz pojecia. Ja wiem bo bylam na biezaco i mowie jak jest. To nie jest firma ktora by zydzila na pracowniku