Wpis z mikrobloga

@brednyk: nie kumam tego. Gosc dal zwykle ogloszenie. Komus sie moze podobac, a komus innemu juz nie. Mysle, ze szuka tylko osob z grupa inwalidzka. Moze sa z tego tytulu jakies znizki albo moze osoba z grupa nie moze przekroczyc pewnych zarobkow? Tak czy siak ja nie widze nic negatywnego w tym ogloszeniu. Przeciez nikt nie musi aplikowac i rynek sam zweryfikuje, czy to dobra oferta, czy tez nie. Dodam
  • Odpowiedz
@Cumpelnastodwa: To, ze ten szanowny pracodawca jest typowym Januszem. Grunt aby wyduśić wszystko z człowieka a on się nachapie. Samo w sobie ogłoszenie mogłoby być tylko niech usunie sformułowanie "Atrakcyjne wynagrodzenie" z punktu prawnego jest to MINIMALNE wynagrodzenie jakie musi dać więc notabene juz na pierwszym rzut oka nie jest porządnym pracodawcą.
  • Odpowiedz
@Cumpelnastodwa: Chyba nigdy nie szukałeś pracy. Ja bym pracował tam w ostateczności. W tym wypadku praca wygląda na typowy januszex. Po pierwsze praca w systemie 12 godzinnym w tym nocki, przy pracy na produkcji to jest praca wyniszczająca człowieka. Przy prawdopodobnym schemacie masz dzień wolny i dzień do pracy. Ale i tak następny dzień spędzisz w dużej mierze na regeneracji zmęczenia i pewnie będziesz chodzić jak zombie. Po drugie wymagają
  • Odpowiedz
@Gekon1234: Dziekuje za konkretna odpowiedz. Oczywiscie ze to Janusz wyzysku ale sa osoby, ktore dla takiego kogos beda pracowaly. To jest robota dla tych, ktorzy nie znajda zatrudnienia nigdzie indziej. Napisal o osobach niepelnosprawnych i pewnie takich szuka. Dlatego napisalem, ze to nie jest zle ogloszenie. Osoba niepelnosprawna, mimo najlepszych checi, ma #!$%@? na rynku pracy. Taka oferta moze byc dla niej dobra. On pewnie nie mogl napisac, ze szuka
  • Odpowiedz
@Cumpelnastodwa: Praca fizyczna potrzebuje osób sprawnych. Szuka osób, które mają niski stopień orzeczenia o niepełnosprawności i te nie mają problemu z odnajdywaniem pracy.

Poza tym widziałeś w jakim mieście jest to ogłoszenie? Zobacz sobie statystyki rynku pracy w Gdańsku? Z pracą nie ma tam problemu.
  • Odpowiedz