Wpis z mikrobloga

Hej! Kolejna garść najnowszych #nofluffoffers z wczoraj :)

`

**BACKEND JOBS**

- [REMOTE] [Ruby on Rails Developer](https://nofluffjobs.com/U8ONLVMQW) @ ambit.xyz 20.9k-25.2k
- [WAW] [Senior Python Developer](https://nofluffjobs.com/8FAXAL3ZW) @ rynekpierwotny.pl 12.0k-20.0k
- [WAW] [Senior Ruby Developer](https://nofluffjobs.com/K41GCJVDW) @ elpassion.pl 10.0k-15.0k
- [KRK] [PHP Developer](https://nofluffjobs.com/V6OLC8ZQW) @ mediaflex.pl 4.0k-6.0k
- [WRO] [Telecom Specification Engineer](https://nofluffjobs.com/Y7OXKIHIW) @ bcf-software.com 11.0k-15.0k
- [WRO] [.NET Developer](https://nofluffjobs.com/S8MLK1QHW) @ astek.pl 8.0k-12.0k
- [WRO] [Salesforce Developer](https://nofluffjobs.com/FCIKN6S6W) @ sofomo.com 10.0k-16.0k
- [WRO] [Senior Ruby on Rails Developer](https://nofluffjobs.com/4WFVBPPZW) @ sigma.se 10.0k-17.0k
- [TRÓ] [Senior Java Developer](https://nofluffjobs.com/GS1ZIMUPW) @ genesis.com.mt 12.0k-16.0k
- [ŚLĄ] [Node.js Developer](https://nofluffjobs.com/RXRMWXAZW) @ thesoftwarehouse.pl 8.0k-12.5k



**FULLSTACK JOBS**

- [REMOTE] [PHP Developer](https://nofluffjobs.com/MJ2VARNCW) @ radiss.pl 4.0k-6.0k
- [TRÓ] [Full Stack PHP Developer](https://nofluffjobs.com/ZYZ4Q1TKW) @ web24.com.pl 8.0k-12.0k
- [POZ] [Frontend Software Engineer](https://nofluffjobs.com/UXFE3UTRW) @ f-secure.com 6.0k-12.0k



**FRONTEND JOBS**

- [REMOTE] [Front-end Developer](https://nofluffjobs.com/JJTHTKCWW) @ genesis.com.mt 7.1k-10.4k
- [WAW] [PHP Developer](https://nofluffjobs.com/EW0JQCB4W) @ tuatara.pl 8.0k-12.0k
- [WAW] [Senior Frontend Developer](https://nofluffjobs.com/MZULLSG2W) @ elpassion.pl 9.0k-13.0k
- [TRÓ] [Frontend Developer](https://nofluffjobs.com/OEPQE9GKW) @ schibsted.pl 10.0k-12.0k


`
#pracait #php #dotnet #python #rubyonrails
——————
No Fluff Jobs to najpopularniejszy portal z ogłoszeniami IT w Polsce. U nas każde ogłoszenie jest aktualne, zawiera widełki płacowe, a także wszystkie szczegóły na temat danego stanowiska, przedstawione w prosty i czytelny sposób. Już od 3 lat zmieniamy standardy rekrutacji IT w naszym kraju, przekonując pracodawców do transparentności i uczciwości wobec potencjalnych pracowników.