[Rise123]

Witam mirki

Mam taką sprawę. Podpisałem umowę zlecenie na czas jednego miesiąca ( wygasa 23.11.2014r) z automatycznym przedłużeniem jeżeli żadna ze stron nie wnosi uwag lub wypowiedzeń. Wypowiedzenie ma trwać 2 tygodnie. Otóż zgłosiłem szefowi że nie chce już pracować a on mi powiedział że obowiązuje mnie dwutygodniowe wypowiedzenie. Czyli mam zostać do 3.12.2014. Czy jeżeli kończy mi się umowa to muszę zostać na tym okresie wypowiedzenie czy pracodawca może mnie cmoknąć w trąbkę i mogę to olać?

#praca #pytanie #prawo #umowa #pracbaza

[meh0w]

@Rise123: nie znam się na tym jakoś specjalnie, ale gdyby było tak, jak mówi twój szef to ustalanie terminu konca umowy byłoby bez sensu, bo niczym by się to nie różniło od zwykłego zwolnienia

[c.....n]

@Rise123: Umowa obowiązuje obie strony. Skoro masz tam wpisane 2 tygodnie wypowiedzenia to raczej musisz być.

[Rise123]

@cthln: Tak, ale koniec umowy następuje 23.11.2014. Czyli moje zlecenie trwało miesiąc, dlaczego skoro umowa się skończyła ja mam jeszcze pracować 2 tygodnie na wypowiedzeniu?

[c.....n]

@Rise123: Twój pracodawca mógł nie wiedzieć, że nie chcesz kontynuować pracy. Zabezpieczył się, żeby mieć czas na znalezienie zastępstwa.

[Rise123]

@cthln: http://forumprawne.org/umowy-zlecenia-o-dzielo/537448-umowa-zlecenie-zmiana-pracy-okres-wypowiedziania-koniec-umowy.html

Znalazłem takie coś na forumprawnym. Na moją logike tak powinno być. Chyba znajde jakiegoś radce prawnego i tam się dokładanie wypytam.

Okres wypowiedzenia obowiązuje jedynie w okresie trwania umowy. Nie musisz nic zgłaszać. Umowa się kończy 1.07.2014 i tyle.