@lufa08: Pacjent podczas jazdy bez słowa po prostu otworzył drzwi i wyskoczył. Wstał otrzepał się i gdzieś pobiegł (⌐͡■͜ʖ͡■) Jego kolega nie miał pojęcia co się stało i ja również. Zapłacił za kurs, przeprosił za kolegę i sytuację oraz dostałem solidny napiwek. P------e (⌐͡■͜ʖ͡■)
@lufa08: róż rzuca pierwszą myśl, że jest to strona głównie dla dziewczyn, a w kategoriach jest kilka sekcji z motywami z gwiezdnych wojen. Trochę się to kłóci.
W kategorii inspirowanej sztuką brakuje rzeczywistej sztuki - wydaje mi się, że gdybyś wrzucił tam prawdziwe obrazy to by prędzej było branie.
Na pierwszy rzut oka nie do końca wiedziałem co to są za naklejki, weź wrzuć na głównej stronie co to i
Chyba dobrze, że wywalili mnie z policji, bo za każdym wezwaniem wzywałem wsparcie, nawet do pijanej kobiety co nie kontaktowała. Bo nie do końca wiedziałem co robić, nie uczyli tego na egzaminie, tylko testy fizycznie i parę pytań co każdy 6 latek na nie poprawnie odpowie.
W sumie co ja miałem z nią zrobić? Aresztować? Raczej nie? Dlatego wezwałem wsparcie. Przecież od tego są! Na dodatek jeszcze Adrian przychylał, mój najlepszy kolega.
No siema #chwalesie #pijciekompot- zostałem oficjalnie programista 36k PLN + 60k PLN bonusu (w dwóch ratach). 26 dni płatnego urlopu, 10 dni płatnego chorobowego, 8k pln budżetu wellness (do wydania np. na rower), 4k na szkolenia. Do tego 100k USD w udziałach na 4 lata( teoretycznie firma niedługo wchodzi na giełdę i wtedy wartość macno wzroście, ale to takie wróżenie z fusów) i inne
@hooog: Po przeczytaniu stwierdziłem, że roześlę kilka cv i przy pierwszej ofercie dostrzegłem pewien dysonans "Jesteśmy dynamicznie rozwijającym się startupem" -> "PHP SYMPHONY JQUERY"
Panowie jako osoba mająca 3 lata expa w branży nie wierze w te stawki. Wydaje mi się, że są to oferty dla Gandalfów programowania, a nie dla zwykłego normika. Zwykły normik jako mid to maks 7-8k netto na UoP. Generalnie nie popełniajcie mojego błędu nie nie idźcie w IT, są inne zawody tak samo płatne i mniejszy stres.
@Rufurege1: ja aplikuje nawet na takie stanowiska, w sumie to aplikuje na każde, nawet nie czytam za dużo - jak przeciętny rekruter programiście, poświęcam każdej firmie max 30 sekund i wysyłam cv, jakbym miał patrzeć na każdą stawkę i opis to by mi czasu nie starczyło. Raz był przypał jak rekruter dzwonił w piątek, a drugi telefon od nich miałem w poniedziałek i podałem im dwie zupełnie inne stawki, a
taki oto fragment kodu bardzo mocno wydluza mi czas kompilowania apki (a nawet czasem powoduje crashe) przy kazdej zmianie w kodzie, NAWET jezeli komponent, w ktorym on sie znajduje nie jest nigdzie renderowany a jedynie importowany. w tym katalogu jest ~2700 plikow json o lacznej wadze ~70mb. jakis pomysl jak temu zaradzic? potrzebuje sobie poradzic z tym, bo wszystkie te pliki moga byc potrzebne ale zazwyczaj 99% z nich nie jest i
@klamkaodokna: Zrób to od strony serwera. Wykonaj requset z id danego jsona w body do funkcji na backendzie. Łatwo to osiągniesz używając nextjs. Później w razie potrzeby możesz wygenerować statyczne podstrony dla każdego jsona (nie wiem co przedstawiają te dane, dlatego ciężko tu pomóc) Jak dane są poufne, to zabezpiecz endpoint. Najlepiej secret key'em, który będziesz przechowował w .env Jakbyś potrzebował pomocy to napisz, coś wykminimy.
Czy jest coś takiego dla programistów gdzie przechodzisz jakąś rekrutację i później sobie sam dobierasz dobrze opisane zadania, bez spotkań, gadania. Na zasadzie takiej jakiej chcesz, tzn w jednym miesiącu robisz np 20h w innym 140h, wg swojego uznania. Chodzi mi o konkretną apkę / portal.
Co myślicie o takiej naklejeczce na stronkę?
Mógłbym dodać jako promocja jednorazowa
10zł 1szt
źródło: Przechwytywanie
Pobierz