@ByczeqFernando: ja wczoraj jadłem taką mamusiną fasolkę po bretońsku ze słoika, a przedwczoraj bigos xD niby w lodówce żarcie jest, ale takie od Mamy to i tak najlepsze na świecie. (。◕‿‿◕。)
1) Stara firma UOP, obiecany awans za 3 miesiace na seniorskie stanowisko, branza IT. premie roczne 11-13%, robota hybrydowa
2) Nowa firma B2B, robota 90% zdalna i w tym juz 26dni niepracujace na urlop (jak nie wezme to wiecej wyjdzie), nowa firma - duze korpo i nie wiadomo jak awanse, stanowisko mid, ale maly zus bo pierwsza dzialanosc, branza tez okolice IT. mozliwosc renegocjacji stawki po pół roku o
@ByczeqFernando: To zależy Nie podałeś o jaką kasę chodzi. Jakie technologie w firmach. 20 %więcej przy 5k to olbrzymi skok. 20% przy 15k to już bardziej statystyka. Bo życia tym ju nie zmienisz. Stąd przychodzą inne składowe. Jak co jest bardziej przyszłościowe, ktora firma itd.
@ByczeqFernando: policz sobie ile bedizesz zarabiac wiecej na duzym zusie. Bo liczyc zyski na malym, to kazdy umie.
A tak to tak jak mowie, ja bym sobie odpowiedzial na pytanie - ktora firma wydaje sie miec ciekawsze perspektywy rozwoju - ktore technologie Ciebie kreca bardziej.
Jesli bys potrzebowal tylko kasy, to bys juz zmienil, a jak widac nie o to sie rozchodzi tutaj.
@Kazdyziomzbierazlom: a co powiesz na raport wykazujący negatywny wpływ palenia przez Tauron syfem który nie powinien być spalany przez zamówiony kocioł? Ktoś tu zażywał zbyt wiele natracji z TVP która brani Tauron a pomija ten fakt.
@ByczeqFernando: a jakie to ma znaczenie. Możesz mieś super laske która jest drętwa jak kłoda alo plaskatego rudzielca przy której rumieniec wysiłku ci nie bedzie schodził ;)
to jest #sniadanie
niby w lodówce żarcie jest, ale takie od Mamy to i tak najlepsze na świecie. (。◕‿‿◕。)