Podaj zarobki albo spadaj. Młodzi z pokolenia Z dyktują warunki rekruterom
Pokolenie Z może mocno zmienić warunki panujące na rynku pracy. 85 proc. z przedstawicieli tej generacji nawet nie zaaplikuje na ofertę pracy, jeśli nie będzie ona przedstawiała przedziału wynagrodzenia – wynika z ankiety Adobe.
janusz_z_czarnolasu z- #
- #
- #
- #
- #
- 390
Komentarze (390)
najlepsze
Jakbym ja myślał tak jak ty to do dzisiaj siedziałbym w jednej firmie za 3600 netto, bo podwyżki to bym tam nie uświadczył. Na szczęście miałem na tyle rozumu, że widząc taką Januszerkę w tej firmie szukałem nowej i udało