Pracodawca nie ma prawa zmuszać pracownika do testowania lub szczepienia!
![Pracodawca nie ma prawa zmuszać pracownika do testowania lub szczepienia!](https://wykop.pl/cdn/c3397993/link_1609926469hTaJphxXPtrs5iNjcodwtP,w300h194.jpg)
W związku z zapytaniami dotyczącymi sprawy testowania i szczepienia, do jakich próbują zmuszać pracodawcy, że w przypadku nie wykonania testu lub nie poddania się szczepieniu pracownik zostanie zwolniony -wyjaśniamy, że ten zakres strachu i manipulacji, jaki stosują pracodawcy jest bezprawny....
![login112](https://wykop.pl/cdn/c3397992/login112_sUPKd60sVs,q52.jpg)
- #
- #
- #
- 217
Komentarze (217)
najlepsze
- niezaszczepiony musi nosić maseczkę cały czas będąc w pracy
- nie może korzystać z kuchni
- nie może brać udziału w wyjazdach integracyjnych
- itp...
Zwolnić, nie zwolni. Ale co to za praca... Czy takie działania byłyby jakkolwiek zgodne z prawem?
Tylko pytanie czy tak szybko wprowadzona na rynek jest na pewno bezpieczna dla zdrowia...
Nie masz wie,ze szczepionka ma zabijac,ale np.wywoluje choroby czy cos.
Nie wiem jak jest ze szczepionkami na ospe odre czy polio,ale mysle ze ten poziom skuteczności i efektow ubocznych bylby idealny.
rozumiem, że najpierw trzeba odmówić szczepienia, odmówić podpisania jakiegokolwiek oświadczenia i co dalej? czekać na wypowiedzenie który musi być z winy pracodawcy w końcu tak? pracownik nie
Komentarz usunięty przez moderatora
Wiem że wyrwałem z kontekstu ale #heheszki #mniesmieszy( ͡º ͜ʖ͡º)