Czterodniowy tydzień pracy coraz bliżej. "To nieuniknione, choć Polska nie...
Być może zabrzmi to paradoksalnie, ale skrócenie czasu pracy w warunkach pandemicznych wcale nie musi przełożyć się na dobrostan psychiczny pracowników - mówi w rozmowie z Next.gazeta.pl Andrzej Kubisiak z Polskiego Instytutu Ekonomicznego.
starnak z- #
- #
- #
- #
- 21
- Odpowiedz
Komentarze (21)
najlepsze
Dawniej w Anglii pracowano na dwie zmiany, a dniówka trwała 13 godzin (z półtoragodzinną przerwą). Ustawa z 1802 r. ograniczyła czas pracy dzieci do 12 godzin, zakazała pracy nocą. W 1819 r. zakazano zatrudniania dzieci liczących mniej niż 9 lat, a czas pracy młodocianych poniżej 17.
@boguchstein: To złożona kwestia. Firma ma zysk osiągnięty dzięki kapitałowi i pracy pracowników. Pytanie w jakich proporcjach ten zysk powinien być dzielony? Wiadomo że akcjonariusze i właściciele chcą zabrać jak największy procent zysku, dlatego przenoszą firmy do Azji, gdzie pracują nawet dzieci czy niewolnicy - taniej i dłużej niż 8 godzinny cywilizowany standard, bez poszanowania środowiska, bez
Komentarz usunięty przez moderatora