Za publikowanie ofert pracy bez wskazanego poziomu wynagrodzenia firmie ma grozić grzywna. Tego chcą autorzy nowelizacji Kodeksu pracy, która właśnie trafiła do Sejmu. Dzięki temu rekrutacja ma być znacznie szybsza i dużo tańsza.

[trawoolta]

Mnie takie przepisy śmieszą. Jak PiS chce coś regulować to za każdym razem jest gowno. To nie trzeba regulować a uświadamiać. Kampania w tv żeby nie odpowiadać na ogłoszenia gdzie nie ma wynagrodzenia zrobiłaby więcej niż przepisy. Po prostu ludzie musza przestać odpowiadać na takie ogłoszenia.

[miszczu90]

@trawoolta: gorzej, że są firmy, które płacą całkiem nieźle, a nie podają tego w ogłoszeniu (ludzie o tym wiedzą, jak i co)

[A.....n]

Nareszcie coś ruszyło w tym kierunku

[Draakul]

Ciekawe, czy określą jakie mogą być widełki w ofercie. Jeśli by dali np że różnica między dolną a górną stawką nie może wynosić więcej niż połowa/1-krotność/2-krotność tej niższej kwoty to byłby krok w bardzo dobrą stronę

[ahoq]

#!$%@?ąc ustawami na lewo i prawo nie naprawimy naszej gospodarki. Nie tędy droga.

[Belzebub]

Janusze biznesu i tak obejdą prawo. I albo nie będą podawać stawki albo stawki będą z dupy. No ale to dobry krok zresztą nie każda firma to januszex To tak samo jak mamy już prawie 2020 rok, rynek pracownika cuda wianki. A dalej są firmy które płacą nadgodziny 0% na czarno i pracownicy którzy są zadowoleni.
A ci sami ludzie są jeszcze zdziwieni że tyle pracowali a emerytury małe, drogi dziurawe, lekarzy

[renq]

Rozumiem, że ogłoszenia bez ceny są słabe. Ale żeby za publikowanie takich ogłoszeń karać grzywną? Po cholere jakiś urząd czy sąd ma się zajmować takimi idiotyzmami?

[Pawel993]

Rozumiem, że ogłoszenia bez ceny są słabe

@renq: nie koniecznie, szczegónie w IT czasami nie wiedzą jak wycenić stanowisko pracy... jak szukasz pogoś przez pół roku do projektu i się ktoś znajdzie to czekasz aż jakąś kwotę da, jak Cię stać to bierzesz go, a jak chce za duzo to wtedy trzeba kombinować i mu dać większe projekty, z większą odpowiedzialnością

taka jawność może byc na produkcji albo w marketach, jak

[renq]

@Pawel993: To nie takie proste. W IT pracownicy chcą sensownych widełek, sam siedzę w tej branży. Wiele grup czy stron wymaga podania kwoty. I to dobrze. Ja rownież raczej olewam ogłoszenia bez kwoty, ale ja jestem rozkapryszony, jak każdy senior.
Ale rozumiem twój punkt widzenia.
Moja firma też szuka obecnie programistów na dowolnym poziomie. Kandydat ma jakieś oczekiwania, firma ma widełki dla poziomów devów. Jak jego skill pasuje do potrzeb kasy,

[BZAW]

Poratował by ktoś linkiem do projektu na stronie Sejmu lub chociaż numerem druku ? Nie dałem rady sam odszukać a w tekście też nie podali ...

[NaczelnyWoody]

Przede wszystkim należałoby wprowadzić jawność płac

[L.....8]

Przede wszystkim należałoby wprowadzić jawność płac

@NaczelnyWoody: nie można! Podważyłbyś cały system janusz-polu na którym bazuje gospodarka! Fundament ponische wirtschaft!

[L.....8]

Przede wszystkim należałoby wprowadzić jawność płac

@NaczelnyWoody: nie można! Podważyłbyś cały system janusz-polu na którym bazuje gospodarka! Fundament ponische wirtschaft!

[rodkit]

już widzę te oferty Januszy, zarobki od 2500zł do 5000zł, czyli na jeden #!$%@? wyjdzie...