Wpis z mikrobloga

via Wykop Mobilny (Android)
  • 0
#pracbaza #praca
Jak to jest z wynagrodzeniem minimalnym na umowę zlecenie, zakładając że miesiąc ma 31 dni, dni wolnych mamy 8-10 (weekendy) co daje załóżmy 22 dni x 8h = 176h, przeliczając minimalne wynagrodzenie 3010zł za miesiąc wychodzi mniej niż minimalna stawka godzinowa bo 17zł a powinno byc 19,70zł.
  • 7
  • Odpowiedz
@4500: W umowie zlecenie przyjmuje się minimalną stawkę godzinową, czyli 19.70 zł. Tutaj wcale nie jest zbieżne z minimalną stawką miesięczną, bo to w sumie trochę dwie inne rzeczy, więc teoretycznie, przy większym miesiącu roboczym zarobisz stosunkowo więcej, niż zakłada miesięczne minimalne chociażby.
  • Odpowiedz
via Wykop Mobilny (Android)
  • 0
@Kolczaneiro: jedna jest przy umowie o pracę a druga o zlecenie? Zaproponowano mi stawkę miesięczna 3010zł na umowę zlecenie, dlatego pytam
  • Odpowiedz
@4500: To chyba nie ma znaczenia, bo stawka godzinowa, jak i miesięczna może być w samym uop. Nie wiem jak ze zleceniem, w sumie nie spotkałem się jeszcze z miesięcznym wynagrodzeniem na zleceniówce, zamiast godzinówki, ale chyba jest to dopuszczalne.
  • Odpowiedz