[kaspil]

Jaką stawkę musi mi wypłacić pracodawca za niewykorzystane dni urlopowe - nadgodziny i część urlopu przy rezygnacji z pracy? Powiedzmy że mam 8 nadgodzin z poprzednich miesięcy i 8 dni urlopu przysługujących za 1/3 roku. #pracbaza

[Sloneczko]

@kaspil najczesciej oddaje Ci w dniach wolnych biorac pod uwage okres wypowiedzenia lub jezeli nie ma takiej mozliwosci, to po prostu placi Ci normalną stawke za te dni jak za prace w postaci ekwiwalentu

[kaspil]

@Sloneczko: czyli jeden do jednego stawka godzinowa?

[Sloneczko]

@kaspil tak, a myslalas inaczej? Jezeli tak to w ktora strone? ;)

[kaspil]

@Sloneczko: miałam nadzieję że 1.5%, tak jak nadgodziny z aktualnego miesiąca.

[Sloneczko]

@kaspil no nie, a dlaczego mialby placic wiecej?

[soadfan]

@kaspil: urlop masz 1:1

[kaspil]

@Sloneczko: a dlaczego w aktualnym miesiącu musi?

[zrodzony_w_przegrywie]

@kaspil: niewykorzystany urlop to nie nadgodziny

[kaspil]

@zrodzony_w_przegrywie: dlatego pytam o oba.

[kimikini]

@kaspil: w ogole czemu zakladasz ze zaplaci cokolwiek? zazwyczaj chca zeby odebarc na koniec wszystko i tyle

[kaspil]

@kimikini: bo nie pracuję w kołchozie.

[Sloneczko]

@kaspil co w aktualnym miesiącu musi?

[kaspil]

@Sloneczko: jeżeli w aktualnym miesiącu wyrobisz nadgodziny to na koniec miesiąca możesz się zdecydować na odebranie ich w postaci urlopu lub wypłatę po stawce 1.5x godzinowa.

[kimikini]

@kaspil: no to jaki sens pracodawcy placic 1.5 zamiast oddac 1:1 urlop? chyba 99% pracodawcow mowi zeby wszsytko wykorzystac po prostu na koniec

[kimikini]

@kaspil: nigdy nigdzie nie slyszalem zeby komus tak placili zamiast dac wolne dni na koniec :P

[Sloneczko]

@kaspil no tak, tutaj racja, nadgodziny x1.5 ale urlop 1:1

[kaspil]

@kimikini: ten przepis na za zadanie zniechęcać januszeksy do wymagania od pracowników nadgodzin i tym samym ochronę zdrowia pracowników. 8-godzinny dzień pracy ma być standardem. Kiedyś pracowałam do ostatniego dnia umowy i wypłacili mi hajs za 20 dni urlopu bo moja praca była dla szefa kilkukrotnie więcej warta niż pensja.