Mirki co byście wybrali, powiedzmy że warunki zatrudnienia sa te same jedyna rzecz jaka się różni to stanowisko. Czyli np wolelibyscie byc w jednej firmie midem, czy w drugiej jako junior, te same zarobki itp.
@Ewentualnie: Ja bym na to spojrzał szerzej - słyszałem o śmiesznych firmach gdzie ludzie zostają seniorami mając 2 lata doświadczenia (lol) podczas gdy standardem branżowym jest, że midem zostajesz mając minimum rok albo dwa doświadczenia (zależnie od tego co obą prezentujesz) a seniorem najwcześniej po ~5 latach.
Jeśli to ten przypadek to z miejsca skreśliłbym firmę dającą mi seniora po 2 latach doświadczenia, bo to dowodzi, że szukają jelenia i nie
Mirki co byście wybrali, powiedzmy że warunki zatrudnienia sa te same jedyna rzecz jaka się różni to stanowisko. Czyli np wolelibyscie byc w jednej firmie midem, czy w drugiej jako junior, te same zarobki itp.
Co byście wybrali
Jeśli to ten przypadek to z miejsca skreśliłbym firmę dającą mi seniora po 2 latach doświadczenia, bo to dowodzi, że szukają jelenia i nie