Wpis z mikrobloga

@Ercefet: To oznacza, że jesteś badziewnym pracownikiem i szef więcej wydaje na twoje utrzymanie, niż ty mu przynosisz dochodu. Trzeba robić rzeczy ważne (z ang. "High impact"), które przynoszą firmie dużo $$$. Takiego pracownika nikt nie wyrzuci, bo wszyscy dobrze wiedzą, że dobrych ludzi jest mało.
kiedyś też tak myślałem. Po długiej i uczciwej rozmowie szef obiecał podwyżkę, sprawdził moje wyniki, upewnił się, że mój kod działa jak trzeba, kazał mi dopełnić wszystkich formalności, po czym #!$%@?ł mnie na zbity ryj.


@Ercefet: pewnie pracujesz dzis za lepszy hajs i dobrze sie stalo..