W firmie Panuje tzw. kultura feedbacku, gdzie każdy może wysłać do innego pracownika "oficjalną" prośbę o feedback (która jest widoczna dla przełożonego)
Jaką zasadę wyznajecie?
Piszecie okrutną prawdę czy jednak oficjalny feedback zawsze pozytywny, a w razie potrzeby mówię te"negatywne rzeczy" w cztery oczy?
Ja zawsze daje pozytywny feedback o ile ktoś rzeczywiście nie odwala maniany, a te negatywy mówię w 4 oczy
Problem w tym, że od marca 2024 Google Workspace moim zdaniem drastycznie drożeje. Opłata za jednego usera wyniesie 32 zł 40 gr.
W większości konta te są powiązane z Androidami (zdjęcia, sklep, ustawienia, etc).