Aktywne Wpisy
srgs +176
marza jest marza bo wiadomka ze mieszkanie jest jak capucina
#nieruchomosci
#nieruchomosci
Mariaci +40
Czy ja dobrze rozumiem,że babka, która
-chodziła do szkoły w Kalinowce w Rosji,
-posiada podejrzanych znajomych
-jest zakochana w anatomii skóry specjalizuje się w upiększaniu brwi
jest asystentką polskiego premiera!?
-chodziła do szkoły w Kalinowce w Rosji,
-posiada podejrzanych znajomych
-jest zakochana w anatomii skóry specjalizuje się w upiększaniu brwi
jest asystentką polskiego premiera!?
Aktualnie szukam pracy – Gdańsk dziedzina Facility Management i jest straszna lipa
Już jestem tak zdesperowany że nawet technikiem budynkowym mogę zostać ale żaden pracodawca nawet się nie odzywa.
Czy w zarobkach mam zaznaczać, że chcę zarabiać minimalną? Bo jak ostatnio byłem na rozmowie w Mercure & Ibis Gdańsk Stare Miasto to panie nie chciały powiedzieć ile mogą dać na tym stanowisku, no żart istny a na zarobki 7k netto zrobiły wielkie oczy, już wiedziałem że mnie pominą.
Co jest nie tak? Każde ogłoszenie na pracuj.pl kończy się podsumowaniem gdzie widzę ile było wysłanych CV – zazwyczaj jest to od 25 do 100 !!!
Ginie się w ilości, człowiek nie wie czy podaje za dużo że chce zarabiać, czy może za mało, doświadczenie jest, mam dziwne przeczucie że jak poszukują do hotelu to to biorą tego co w hotelu pracował nawet jako pokojowy – połowa kierowników technicznych w hotelach nie ma nic wspólnego z tym że coś technicznego robili.
Myślałem że mając już teo 15 lat doświadczenia będzie się zawsze branym jako pierwszy pod uwagę ale jednak jest inaczej, czy naprawdę zarobki rzędu 5-7k netto jako kierownik są nie do osiągnięcia ?
Nie wierze ze kierownik moze tak malo zarabiac
sama mam problem teraz, więc się nie załamuj, nie wierz w jakieś "teraz już nie ma rynku pracownika", tylko szukaj i czekaj
- szukać pracy w fachu który masz - ogłoszenia są dużo CV jest wysyłanych
- przekształcać się na kogoś innego np.na logistyka i jeżeli w ogólne ktoś zwróci uwagę na ciebie zaczynać od zera - pracodawca nie chce takiego pracownika
Nie wiem, co jeszcze Ci mogę powiedzieć. Jeśli pośród tych 100 CV
- 3 lata doświadczenia w najnowszym szpitalu w Gda - wszystkie możliwe instalacje jakie mogłyby być tam były i co nieco o nich wiedziałem
- kolejna praca koordynator 6 techników - na ponad 700 nieruchomości
- kolejna praca - inżynier ds. technicznych dwa biurowece
CV jest ok
Rozmawiałem z jednym panem pojawiła się praca i raczej jest brany po uwagę, rozmawiałem