Aktywne Wpisy
takiMirek29 +2
Warto #!$%@?ć za kasą kosztem braku czasu wolnego? Ile można tak wytrzymać? Ktoś zjechał psychicznie po dłuższym czasie intensywnej pracy i teraz żałuje? Albo ktoś robil OE i nie siadły mu godziny pracy i z czasem się wypalił?
Skąd się bierze taka chęć do szybkiego dorobienia się po trupach?
30lvl here
#programista15k #pracait #pracbaza
Skąd się bierze taka chęć do szybkiego dorobienia się po trupach?
30lvl here
#programista15k #pracait #pracbaza
Spośród 235 zdarzeń udało im się potwierdzić autentyczność zaledwie 11.
JEDENASTU.
Obdzwonili wszystkie placówki edukacyjne, w których rzekomo zarejestrowano wystrzał lub wystrzały z broni w roku szkolnym 2015-2016. Okazało się, że DWIE-TRZECIE Z NICH W OGÓLE NIE DOŚWIADCZYŁO TAKIEGO INCYDENTU.
Rzeczniczka prasowa okręgu szkolnego Santa Monica-Malibu, gdy dowiedziała się, że na jej podwórku odnotowano cztery "strzelaniny", odparła:
"Mamy tu pracowników z ponad dwudziestoletnim stażem i nikt nie pamięta żadnego incydentu z udziałem broni palnej. Pewnie ktoś zinterpretował wyciągnięcie nożyczek jako użycie pistoletu."
W innej szkole pod "strzelaninę" podciągnięto ucznia, który zrobił sobie zdjęcie z bronią i wrzucił je na Instagrama.
Najlepsze: do pewnej szkoły w Cleveland przypisano omyłkowo 37 "strzelanin", podczas gdy w rzeczywistości nie było tam ani jednej.
https://www.npr.org/sections/ed/2018/08/27/640323347/the-school-shootings-that-werent?t=1535547696914
#bron #strzelectwo #usa
Każdy na tagu #bron słyszał pewnie o statystyce, że w USA jest rzekomo ~500 masowych strzelanin w ciągu roku, a w innych krajach przykładowo nie więcej niż 1-2 rocznie. Tylko autorzy tej statystyki bardzo zgrabnie zmienili sobie definicję takiej strzelaniny ze stosowanej na całym świecie oraz m. in. pojawiającej się w statystykach FBI 4 lub więcej osób zabitych na 4 lub więcej osoby ranne
Komentarz usunięty przez autora
Zapraszam do zapoznania się z artykułem, który porusza kwestię nieco dokładniej:
https://www.hoplofobia.info/strzelaniny-w-usa-statystyki-szkolne/