Wpis z mikrobloga

@yoloBaklawa: CV screening to pierwszy etap rekrutacji, który sprawi, że zostaniesz zaproszony na rozmowę - to spokojnie można osiągnąć bez takiej podyplomówki. Jeśli masz już pojęcie o temacie i chcesz jedynie zdobyć papierek to nie warto, lepiej zainwestuj czas w projekt, którym będziesz mógł się pochwalić.
@yoloBaklawa: w 1 kolejności patrzyłbym na doświadczenie komercyjne. Nie ma go? To CV do kosza
Ewentualnie na jakieś ambitne portfolio, udokumentowane kilka lat nauki, a nie 3 miesiące. Brak portfolio? To CV do kosza.

Studia? Papier jest wymagany tylko po to, żeby koszty zatrudnienia były małe