Od 23 sierpnia czas pracy będzie elastyczny
Nowe przepisy uelastyczniające rozliczanie czasu pracy wejdą w życie 23 sierpnia. Od tego momentu firmy, które porozumieją się ze związkami zawodowymi lub przedstawicielami pracowników, mogą wydłużać okresy rozliczeniowe nawet do 12 miesięcy.
marsylianka z- #
- #
- #
- #
- #
- 6
Komentarze (6)
najlepsze
Załóżmy że ktoś pracuje w firmie A i B - w obu na pół etatu, po czym dowiaduje się, ze w firmie A chcą, żeby pracował dwa razy więcej we wrześniu i październiku, ale listopad i grudzień ma wolny...
Co z pracą w firmie B?
Czy pracownik ma prawo odmówić rozliczania czasu pracy w okresie 12 miesięcznym?
z drugiej strony pracownik, ma wyj...ne, chce isc do pracy regularnie i dostawac regularnie kase, nic go nie obchodzi ale za to ze ma mniejszy stres zarabia mniej
taki jest logiczny