anim04
anim04
Czy ktoś się orientuje, w jaki sposób będzie definiowany Pracodawca? Oraz co w sytuacji, gdy osoba niezaszczepiona powie, że ma przeciwwskazania medyczne do szczepienia (co nie musi być prawdą :D )? Czy pracodawca będzie miał dostęp do całej historii leczenia swojego pracownika? Jak to wygląda z punktu prawodawstwa? Da się to zrobić bez zmiany konstytucji?