Wpis z mikrobloga

@JustJoinIT
Cześć, mam do was pytanko. Bazując na doświadeczniu rekrutacyjnym możecie powiedzieć kiedy mniej-więcej najczęściej firmy decydują się na zrekrutowanie stażystów/juniorów i co wymagają? Zdaję sobię sprawę że chętnych jest coraz więcej...
Aktualnię uczę się w technikum, pracuję nad kilkoma projektami do portfolio i chciałbym nabyć doświadczenia we wakacje jako Backend Developer. Możecie podzielić się wiedzą czego oczekują firmy i kidy właśnie najwięcej rekrutują?
  • 2
  • Odpowiedz
Czołem Mirasie! ( ͡° ͜ʖ ͡°)

To prawda, w związku z wysokimi zarobkami w branży, całą masą bootcampów oraz masą wiedzy, którą można znaleźć w necie, liczba chętnych na juniorskie stanowiska jest bardzo wysoka. Co do samych bootcampów, to warto zapoznać się z dwoma opiniami na ich temat i zastanowić się, które argumenty przemawiają do Ciebie bardziej:
https://geek.justjoin.it/bootcamp-nauka-jazdy-kursie-zostaniesz-kierowca-rajdowym/
https://geek.justjoin.it/gwarantujemy-wlasnymi-pieniedzmi-ze-bootcampie-da-sie-znalezc-prace/

Bardzo dobrze, że dłubiesz przy swoich projektach, bo ocena
  • Odpowiedz