Wpis z mikrobloga

#antykapitalizm #biznes #januszebiznesu #pracbaza #gruparatowaniapoziomu

https://www.pulshr.pl/zarzadzanie/koszty-pracy-dlawia-polskie-firmy-jestesmy-wysoko-w-niechlubnym-rankingu,111605.html

Polska trudnym miejscem do prowadzenia biznesu? Obalamy tezy raportu Grant Thornton

Opublikowany przez Grant Thornton raport na portalu PulsHR stawia Polskę na trzecim miejscu wśród 32 globalnych gospodarek pod względem barier prowadzenia biznesu. Autorzy wskazują na koszty pracy, ceny energii oraz niepewność ekonomiczną jako główne przeszkody w rozwoju. Czy Polska rzeczywiście jest tak trudnym rynkiem dla przedsiębiorców? Spójrzmy na dane i fakty, które podważają tezy zawarte w raporcie, wskazując, że przedstawione bariery są mocno przesadzone.

Koszty pracy – rzeczywiście największa bariera?

Raport Grant Thornton twierdzi, że koszty pracy to największa bariera, na którą wskazuje 81% polskich przedsiębiorców. Wzrost płacy minimalnej w 2024 roku jest cytowany jako przykład tego problemu. Jednak patrząc na dane Eurostatu z 2023 roku, średni godzinowy koszt pracy w Polsce wynosi tylko 13,3 EUR – to jeden z najniższych poziomów w UE. Dla porównania, w Niemczech to 41 EUR, we Francji 42,2 EUR, a w Irlandii 33,6 EUR.

Warto również zauważyć, że klin podatkowy w Polsce wynosi około 35% (OECD, 2023), co jest niższym wskaźnikiem niż w Niemczech czy Francji, gdzie przekracza on 45%. To oznacza, że polskie firmy płacą mniej na pracownika niż przedsiębiorcy w krajach uznanych za bardziej przyjazne biznesowi. Prawdziwym problemem, o którym raport nie wspomina, jest natomiast dumping płacowy – praktyka sprowadzania tańszych pracowników z Azji, co zaniża wynagrodzenia na rynku.

Ceny energii – problem czy przejściowa trudność?

Raport wskazuje, że 74% przedsiębiorców postrzega ceny energii jako poważną barierę. Jednak dane Eurostatu (2024) pokazują, że ceny energii elektrycznej dla firm w Polsce (0,18 EUR/kWh) są zbliżone do średniej unijnej (0,20 EUR/kWh) i znacznie niższe niż w Niemczech (0,25 EUR/kWh) czy Włoszech (0,28 EUR/kWh). Dodatkowo, raport przyznaje, że liczba firm, które wskazują ten problem, spadła o 9 punktów procentowych w ciągu ostatniego roku, co jest efektem stabilizacji cen energii i rządowych programów osłonowych. Polska wciąż korzysta z relatywnie tańszej energii, co przyciąga inwestycje zagraniczne, szczególnie w sektorze produkcyjnym.

Niepewność ekonomiczna – globalne zjawisko

Raport twierdzi, że 69% polskich przedsiębiorców obawia się niepewności ekonomicznej. Jednak jest to problem globalny, wynikający z napięć geopolitycznych i zmian w handlu międzynarodowym. Polska radzi sobie lepiej niż wiele innych krajów: w 2023 roku wzrost PKB wyniósł 3,2%, a prognozy na 2025 rok mówią o 3,5%. Dla porównania, Niemcy osiągnęły wzrost jedynie 0,2%. Bezrobocie w Polsce utrzymuje się na niskim poziomie (3,1%), a inflacja spada. Wskazywanie na niepewność ekonomiczną jako specyficzny problem Polski jest nieuzasadnione, ponieważ jest to zjawisko globalne, dotykające wiele gospodarek.

Polska jako trudny rynek? Fakty mówią coś innego

Według raportu Banku Światowego „Doing Business 2020” Polska zajmuje 40. miejsce na świecie, z bardzo dobrymi wynikami w zakresie zakładania firmy (2 dni, 12. miejsce) oraz dostępu do energii (28. miejsce). Biurokracja, choć uciążliwa, nie odbiega znacząco od standardów UE. Polska przyciąga ogromne inwestycje zagraniczne, które w 2023 roku wyniosły 36 mld USD (UNCTAD, 2024) – więcej niż w Czechach czy na Węgrzech. Firmy takie jak Intel, Microsoft czy Amazon wybierają Polskę, m.in. dzięki niskim kosztom pracy i stabilnej gospodarce.

Propaganda czy rzetelna analiza?

Raport opublikowany na portalu PulsHR, który często promuje treści wspierające agencje pracy tymczasowej, budzi wątpliwości co do swojej obiektywności. Przemilczenie kluczowego problemu, jakim jest dumping płacowy, oraz opieranie się na subiektywnych opiniach 100 przedsiębiorców sprawia, że raport nie oddaje pełnego obrazu sytuacji. Warto zadać pytanie, czy to nie interesy agencji pracy tymczasowej kształtują te wnioski.

Podsumowanie: Polska to atrakcyjny rynek

Dane i fakty przeczą tezie, że Polska jest trudnym miejscem do prowadzenia biznesu. Niskie koszty pracy, konkurencyjne ceny energii i stabilny wzrost gospodarczy czynią Polskę atrakcyjnym rynkiem. Prawdziwym wyzwaniem, które raport pomija, jest dumping płacowy – destabilizujący rynek pracy problem, który wymaga uwagi. Polska to kraj możliwości dla biznesu – czas przestać powtarzać nieuzasadnione narzekania i zająć się rzeczywistymi wyzwaniami.

Źródła:
Eurostat: Koszty pracy, ceny energii (2023–2024)
Bank Światowy: Doing Business 2020
UNCTAD: Raport o inwestycjach światowych 2024
OECD: Dane o klinie podatkowym 2023
MFW: Prognozy ekonomiczne 2024
kamil-tumuletz - #antykapitalizm #biznes #januszebiznesu #pracbaza #gruparatowaniapoz...

źródło: Zdjęcie z biblioteki

Pobierz
  • 146
  • Odpowiedz
  • Otrzymuj powiadomienia
    o nowych komentarzach

@kamil-tumuletz: Prowadzę biznes, w mojej rodzinie jest jeszcze kilka działających biznesów. Największą bolączką są podatki, ZUS, biurokracja. Państwo już tak się dobrało do marży, że udało już setki tysięcy firm. Właśnie z tego powodu. Jestem praktykiem, nie teoretykiem. No i emigranci, wszędzie ich pchają. Uwolnienie od podatku dochodowego pozwoliłoby na zatrudnianie Polaków.
  • Odpowiedz
@Chat-Noir: myślisz, że jakby firmy nie musiały płacić dochodowego i miały do wyboru droższego polaka a tańszego imigranta to by wybierały polaka? Nawet jeśli ty i twoja rodzina byście wybierali polaków, to kapitalizm działa tak, że konkurencja by tego nie robiła i byłaby za to wynagradzana a wy prędzej czy później musielibyście zrobić to samo.
  • Odpowiedz
@Chat-Noir:

Prowadzę biznes, w mojej rodzinie jest jeszcze kilka działających biznesów. Największą bolączką są podatki, ZUS, biurokracja. Państwo już tak się dobrało do marży, że udało już setki tysięcy firm. Właśnie z tego powodu. Jestem praktykiem, nie teoretykiem. No i emigranci, wszędzie ich pchają.


Po co w końcu Polakom emerytura czy ubezpieczenie zdrowotne, lepiej żyć bez tego,
  • Odpowiedz
@kamil-tumuletz: Widzę, że ubodło. Sory taki mamy system do d--y i ja podjąłem już decyzje. A powinno być więcej takich ludzi. Ponieważ jesteśmy traktowani gorzej niż niewolnicy.

@ShadyTalezz: Niektóre nisze biznesowe nie potrzebują imigrantów. To jest podstawa prowadzenia biznesu, działasz tam, gdzie jest wysoki próg wejścia. Gdyby to zrobiła konkurencja, byłoby to dla nich kontr-produktywne. I zniknęliby z rynku.
  • Odpowiedz
Po co w końcu Polakom emerytura czy ubezpieczenie zdrowotne, lepiej żyć bez tego, prawda?


@TheKirghizLight: Emerytura obecnie jest na takim poziomie, że emeryci zdychają z głodu i braku leków. Gdyby odkładali te pieniądze sami na lokacie. Nie byłoby tego problemu.

Podatku, który min. idzie na edukację, drogi, służby itd. itd


@TheKirghizLight: Właśnie poprawiamy te rzeczy, ponieważ państwo oferuje tak hujową ofertę. Że mamy mnóstwo klientów. PIT to zaledwie
  • Odpowiedz
@kamil-tumuletz: W Polsce mamy skomplikowane przepisy i urzędników którzy potrafią komuś uwalić biznes za byle głupotę. To jest naprawdę duży problem bo polski przedsiębiorca zamiast myśleć o pracy myśli o tym jak nie zostać ukaranym.
  • Odpowiedz
@K-S- XD²¹³⁷- niepłacenie podatków faktur i wynagrodzeń to nie byle pierdoły

[FAKT-CHECK] „W Polsce biznes się nie da, bo urzędnik może cię uwalić za byle co”? Serio?

To jeden z najczęściej powtarzanych mitów rodem z forów wolnorynkowców: że „w Polsce przedsiębiorca całe życie myśli, jak nie zostać ukaranym przez urząd”. Brzmi dramatycznie – ale nie ma pokrycia w danych.
kamil-tumuletz - @K-S- XD²¹³⁷- niepłacenie podatków faktur i wynagrodzeń to nie byle ...

źródło: Zdjęcie z biblioteki

Pobierz
  • Odpowiedz
Gdyby odkładali te pieniądze sami na lokacie. Nie byłoby tego problemu.


@Chat-Noir: ale by nie odkładali a koszty społeczne tych decyzji i tak musielibyśmy ponosić - większe niż te z którymi boryka się ZUS
  • Odpowiedz