Aktywne Wpisy
m__b +479
PRZEPRASZAM…
W minionym tygodniu opublikowalismy nowa odslone serwisu, ktora powstawala przez niemal 3 lata i miala byc odpowiedzia na problemy poprzedniej wersji. Niestety - wyszło słabo. Zapomnielismy o najwazniejszej rzeczy, ze sercem Wykopu jest dyskusja. I trzeba jasno przyznac, ze wprowadzone przez nas zmiany, te dyskusje znaczaco utrudnily.
Nie doszacowalem skali zmian, ktore przygotowalismy oraz tego, jak mocno wplynely one na Wasz komfort korzystania z serwisu. To powazny blad, za ktory chcialbym
W minionym tygodniu opublikowalismy nowa odslone serwisu, ktora powstawala przez niemal 3 lata i miala byc odpowiedzia na problemy poprzedniej wersji. Niestety - wyszło słabo. Zapomnielismy o najwazniejszej rzeczy, ze sercem Wykopu jest dyskusja. I trzeba jasno przyznac, ze wprowadzone przez nas zmiany, te dyskusje znaczaco utrudnily.
Nie doszacowalem skali zmian, ktore przygotowalismy oraz tego, jak mocno wplynely one na Wasz komfort korzystania z serwisu. To powazny blad, za ktory chcialbym
Smutno (nienawidzę ludzi)
Im szybciej nauczysz się powyższej zasady to tym spokojniejsze będziesz miała życie zarówno prywatne jak i zawodowe ( ͡° ͜ʖ ͡°)
Więc czasem warto się poświęcić ale to od firmy wszystko zależy jak traktują człowieka
Odinstalowuję teamsy przed urlopem, żeby choćby z braku laku na kiblu w to nie kliknąć.
Olej, odpoczywaj i daj temu spokój. Nie oglądaj się na tych niewolników którzy podczas wolnego jednak pracują ‚bo prezes oczekuje’. Szanuj się :)
Jakby było to coś faktycznie ważnego, szefu nie #!$%@?łby się w Teamsy oczekując, że odczytasz lub nie na urlopie ( ͡~ ͜ʖ ͡°)
@kiszczak: może właśnie to był powód. ( ͡° ͜ʖ ͡°)
@Greensy: ja na pewno nie awansuje wiec.
@skyfire: problem w tym, ze są ludzie niezastąpieni xD jak mój kierownik był na urlopie a coś się zesralo to musiałam do niego napisać (to jest człowiek co jest pracoholikiem i nawet na urlopie pracuje normalnie przed kompem) bo on jedyny znał i mój zaakceptować jakieś tam
@turtledove: zależy jaką mam pozycję. Jeżeli jasno ode mnie wymagają zarządzania X czy Y w czasie urlopowym (za co oczywiście jest dodatkowo płacone) to spoko. Jak na zasadzie "jest na urlopie ale #!$%@?, przypisz mu ticketa i daj znać niech się tym zajmie" to odpowiedź inna niż środkowy palec nie istnieje
Komentarz usunięty przez autora
Owszem, jak najbardziej są osoby niezastąpione - projekty mają swoje ograniczenia budżetowe i czasowe. Jak ci się zwolni ktoś doświadczony, to żeby dociągnąć projekt najczęściej #!$%@? w jednym albo drugim ograniczeniu, a najczęściej w obu - spore szanse na kary umowne, albo zerwanie kontraktu.
No ale przecież po 2 latach wdrażania
@turtledove: Nie widzę bo nie mam na prywatnym telefonie komunikatorów ani niczego służbowego ¯\_(ツ)_/¯ (nie licząc apek jak do 2fa)
Polecam takie podejście
@turtledove: Nie rozumiem tego dzania ( ͡° ͜ʖ ͡°)
@woskrosenie: @turtledove: super rada, taka nieuniwersalna XD nosząc dwa telefony dopiero można ocipieć, jak się ma 70-100 połączeń dziennie
po prostu, nie pracować i tyle
@turtledove: Nie widze co się dzieje na teamsach, bo mam urlop i teamsy są wyłączone.
Do drugie - służbowych rzeczy na urlop nie biorę
@turtledove: ale że jak niby ( ͡° ͜ʖ ͡°)
Jeżeli jesteś szeregowym podch*jaszczym korposzczurem 8-16 + nadgodziny to umawiasz się wcześniej kto Cię zastąpi w sprawach strategicznych i nie martwisz się.
Jeżeli jesteś kimś kto zarządza lub pracujesz zadaniowo mimo etatu to siadasz do roboty.
@KomendaGlownaPolicji:
Zorientuj się o co chodzi i zaproponuj rozwiązanie sprawy tak, żeby nie pracować jeżeli nie chcesz.
Nie rób z siebie p0laka który poczuł się wolny raz na dwa tygodnie przez cały rok w kieracie za karę XD
@turtledove: nic bo jak jestem na urlopie to nie zaglądam na teamsy. A jeśli coś do mnie dojdzie bo zapomnę wyłączyć powiadomień w telefonie to nawet nie czytam.