Sii Polska prawomocnie zamyka spór z byłym pracownikiem

Po niemal czterech latach Sąd Okręgowy w Łodzi prawomocnie zakończył sprawę z powództwa byłego pracownika przeciwko Sii Polska. Rozstrzygnięcie sądu potwierdza stanowisko firmy w kluczowym zakresie: były pracownik nie wróci do organizacji, a jego apelacja została w całości oddalona.

[yuio]

Czyli co - można kogoś wywalić bo zakłada związek zawodowy? Można, ale trzeba zapłacić 22k odszkodowania.

https://wykop.pl/wpis/69132345/afera-januszebiznesu-sii-it-p-gregoire-nitot-preze

Dla mnie śmieszny wyrok, ale nie znam całej sprawy. Sądząc po tym co się odwaliło to mało to motywuje do zakładania związków zawodowych.

[ggs-hg]

@yuio: To nawet tanio aby zniechęcić ludzi od podobnych pomysłów i oddalić problem. Więcej by ich pewnie wyszło danie owocowych czwartków aby zamknąć mordę.

[tomasz-jedon]

Czyli co - można kogoś wywalić bo zakłada związek zawodowy? Można, ale trzeba zapłacić 22k odszkodowania.

@yuio: Ten typ to zawodowy działacz związkowy, a nie zatroskany pracownik. To dlatego wyleciał, a nie bo zakładał związek.

[villager]

świetnie pokazane dlaczego sądy pracy to g---o - 4 lata nerwów w sądzie warte śmieszne 22 koła. albo racja była po jego stronie, albo nie była. jeśli była, to powinien dostać swoją pensję pomnożoną przez 48 miesięcy.

[cochese]

albo racja była po jego stronie, albo nie była

@villager: Była, bo w myśl wyroku te 22 koła należą się byłemu pracownikowi "tytułem odszkodowania za niezgodne z prawem rozwiązanie stosunku pracy", czyli to pracodawca złamał prawo na niekorzyść pracownika.

[zzapal]

@cochese: No to odszkodowanie jest zdecydowanie za małe!

Powinno pokryć wynagrodzenie (wliczając zaległe urlopy itp.) za CAŁY CZAS od zwolnienia do uprawomocnienia się wyroku - wraz z odsetkami.

[cochese]

To rozstrzygnięcie ma dla Sii znaczenie nie tylko pod kątem prawnym i organizacyjnym, ale przede wszystkim dotyczy zachowania dobrego imienia firmy.

No w c--j dobrego imienia firmy, skoro wyrok zasądza "odszkodowanie za niezgodne z prawem rozwiązanie stosunku pracy". Czyli:
- w------i pracownika
- zrobili to niezgodnie z prawem
- potwierdził to wyrok sądu

[SrebrnySmok]

@cochese: No niestety dla prezesika to zwyciestwobo zapłaci grosze w porównaniu z kosztami jakie związki by spowodowały przez wymogi poprawienia warunków pracy.

[tomasz-jedon]

- w------i pracownika

- zrobili to niezgodnie z prawem

- potwierdził to wyrok sądu

@cochese: Tylko to, że dali dyscyplinarkę zamiast wypowiedzenia umowy. Cała reszta Sii zrobiła zgodnie z

[WujekDuch]

Znam tą sprawę dosyć dobrze. Gość nie był tam jakimś zwykłum januszem co go wywalili za zrobienie związku zawodowego, tylko ideowcem lewicowym i "zawodowym" wichrzycielem co zatrudniał się do firm by być masowym zakładaczem związków. Sii to nie był pierwszy raz i nie pierwszy raz za to wyleciał. Plus firma/fundacja go wspierająca robiła sobie na tym kampanie marketingową potem dosyć długo. Mam nadzieję że czas mi nie zniekształcił pamięci. Jeśli jest inaczej

[Stulejman_Beznadziejny]

@WujekDuch: od kiedy zakładanie związku zawodowego to wichrzycielstwo? Rozumiem, że pracownik który nie pracuje tylko działa w związku to kiepski pracownik, ale przez brak związków zawodowych i całą tą nagonkę IT stało się piekłem dla pracowników. Ciągle spadają pensje, zwolnienia z dnia na dzień, dokładanie obowiązków, pogarda od zarządu - to wszystko są efekty tego, że IT gardzi związkami. Prezesi miliarderzy ruchają programistów w dupę i się z nimi nie

[JBFC]

Mogę dorzucić do tematu coś ze swojego doświadczenia. Pracuję w IT od +- 10 lat i przeszedłem przez różne firmy, różne umowy, UoP, B2B, jakieś zlecenia. W Sii też byłem, dobrych parę lat temu i uważam że to najlepsza kontraktornia dla której świadczyłem usługi i ciężko trafić lepiej o ile w ogóle się da. Ze standardowych praktyk to wiadomo, kasa zawsze na czas, dobry kontakt z menadżerami, a tak z dodatków to

[dafto]

@JBFC: bo "zły" prezes nie toleruje tych lewackich związków, które mu prawie zniszczyły firmę we francji i stąd taka nagonka.
Pracownik (zwykły - nie ten troll) jest w mediach pomijany. Ważne, że można wstrętnego kapitalucha zaatakować.

[yuio]

W Sii też byłem, dobrych parę lat temu i uważam że to najlepsza kontraktornia dla której świadczyłem usługi i ciężko trafić lepiej o ile w ogóle się da.

@JBFC: niestety z doswiadczenia wiem, ze takie rzeczy zaleza od projektu. Pojdziesz do projetku A pod osoba B i masz wrazenie ze jest ok; ktos inny w projekcie C pod osoba D uwaza ze to najgorsza kontraktornia.

Sii przeszlo do Polski zeby

[5da4266d3de6dbaf425a2d4fc16225d0]

Dla tych którzy nie śledzili spawy, to warto pamiętać że gość to jest "zawodowy szkodnik" a nie jakaś "niewinna ofiara". Tak naprawdę to HRy dały tam ciała - gość był "znany" z takich akcji a mimo to jakaś juleczka zgodziła się go zatrudnić.

[Szalom]

@5da4266d3de6dbaf425a2d4fc16225d0: Czyli odpowiedz, w Polsce powinien być odgórnie zakaz związków zawodowych tak, bo to szkodzi tylko i wyłącznie, a zachodni prezesi nie po to zakładają odziały w Polsce żeby z takimi lewackimi wymysłami jak u siebie się mierzyć?

Każdy niech sam na sam negocjuje z pracodawcą, tak na pewno będzie dla wszystkich lepiej, a związki zawodowe BAD

[monkeywrench]

@5da4266d3de6dbaf425a2d4fc16225d0: jakiś dowód na to, czy powtarzasz ploty z neta po prostu (zapewne rozpowszechnianie przez działy HR)?

[SzymonSays]

Abstrahując od samego wyroku, to trzeba być naprawdę bezczelnym socjopatą, żeby próbować wrócić do pracy w firmie z którą toczysz publiczne batalie sądowe.

[BreathDeath]

No właśnie ja nie rozumiem co siedzi w głowach tych tępych, czerwonych kretynów

@bossssob: Rozumiem, że jakby firma nielegalnie Cię zwolniła dyscyplinarnie to byś powiedział ok, żeby pan prezes nie był smutny? xD

Ale wiadomo my jesteśmy prawicowi kapitaliści tutaj!

@Pepperek: W Polsce mamy kult poddaństwa. Przykład, który znam. Ta sama firma, w Polsce wszyscy na b2b bez urlopów, bez diety za delegacje, sprzęt to najtańsze macbooki. Ta

[Pepperek]

@BreathDeath:
Dokładnie, ale zaraz białorycerzyk jeden z drugim Ci powie że nie musisz się tam zatrudniać XD

[tamagucci]

Nie rozumiem ludzi, którzy są przeciwko związkom zawodowym no chyba że jesteś prezesem formy to wtedy rozumiem.

Jeśli jesteś na UOP i jesteś przeciwko związkowi zawodowemu w twojej firmie to jesteś po prostu głupi. Dlaczego? Zobaczymy newsa sprzed kilku dni "3M we Wrocławiu przenosi pracowników do zewnętrznej firmy. O przyszłość boi się około 750 osób."

W 3M związki zawodowe działają i mają się dobrze ale TYLKO NA PRODUKCJI (w fabrykach). Tymczasem wspomniane

[lisek_cytrusek]

@tamagucci: i tak i nie, przyklad z Francji gdzie w upadajcym Atos'ie (firma z IT) są zwiazki zawodowe i są zwolnienia grupowe... koniec konców zwiazki nie wywalczyły żadnych super benefitów dla zwalnianych po za to co oferuje prawo. Związki zawodowe w prywatnej firmie nigdy nie beda tak skuteczne jak w panstwowych molochach i tyle. A osobiscie bardzo mi sie podoba jak ten temat został rozwiazany w niemczech..polecam poczytac :)

[deni28s]

Tylko Januszex by się chwalił takim czymś ale te Francuzik na bank nalegał wbrew HRom żeby dać to na stronę.
Nie zmienia to wizerunku SII a tylko pogłębia narcyzowatosc i januszostwo...

[tomasz-jedon]

@deni28s: Przecież wygrali ten spór. Sąd potwierdził jedynie, że nie należała się dyscyplinarka, tylko pewnie zwykłe wypowiedzenie umowy z okresem 3 miesięcy czy tam ile tam miał, stąd te 22 tysiące.

Główna sprawa dotyczyła samego faktu zwolnienia go i tu chłop przerżnął, bo to zawodowy działacz, który tam poszedł tylko siać ferment i usadowić się na wygodnej pozycji w związku. No to się przeliczył, Sii nie musi go przywracać (i

[Pepperek]

@tomasz-jedon:
Uwielbiam p---------e że o ten człowiek jest zły chciał zrobić krzywdę w firmie bo chciał założyć związek i ograniczyć możliwość wielkiemu francuzowi żeby orać Polaków tak jak chce.

[ooooooooo]

według wykopków z udarem problemem był pracownik ktory probowal załozyć zwiazek zawodowy a nie opresyjne korpo XD gdzie w niemczech kazda wieksza firma ma zwiazek zawodowy i jak ostatnio u mnie menedżer poszedł na l4 na pół roku to jak wrocil to go powitali z pocałowaniem rąsi a laski to sie zatrudniają żeby zajść w ciąże i isc na 2 lata na urlop macierzynski a co kwartal jest podwyzka wywalczona przez zwiazek....ale

[ooooooooo]

@lisek_cytrusek: japrdl za każdym razem jak komentuje cokolwiek to sie udarowcy doczepią do jednego słowa XD....dobrze, to napisze tak zebys zrozumiał: w niemczech każda wieksza firma ma dostęp....w niemczech w każdej wiekszej firmie działa....w niemczech każda wieksza firma objęta jest działaniem....związków zawodowych....

[lisek_cytrusek]

@ooooooooo: no i teraz git, zluzuj majty xD