Główny Inspektor Pracy: Minimalne wynagrodzenie to fikcja

Główny Inspektor przyznaje, że płaca minimalna jest obecnie "jedną z największych fikcji prawnych". Tłumaczy, że prawo pozwala pracodawcy ustanowić główne wynagrodzenie dla pracownika na poziomie złotówki i wypłacić resztę "minimalnego wynagrodzenia" na zasadzie nagród i premii. To z kolei pozwala

[ocynkowanyodpornynahejt]

"To z kolei pozwala ominąć kwestie wypłacania pieniędzy np. za nadgodziny."

Dlaczego oni szkalują biednych pracodawców którzy dają pracę i dokładają do interesu od lat :)

[jotem1st]

@ocynkowanyodpornynahejt: zatrudnij np. na UOP szewca. Pełny etat, minimalna krajowa. Miesięcznie kosztów zatrudnienia z wypłatą obecnie ~5400 zł. Do tego jakiś wynajem lokalu +opłaty licznikowe+materiały ~2500. Prawie 8k na miesiąc. Ile butów trzeba naprawić by wyjść na zero i cokolwiek zarobić?

[tinta-tintoski]

@jotem1st: a każda naprawa będzie droższa niż najtańsze buty z sieciówki. I teraz warto pomyśleć, kto na tym zyskuje?

[martinez11033]

Do 2026 maja wprowadzić jawność płac. Już czuje to zesrańsko pracodawców.

[KajakDrewniany]

@martinez11033: Nie tylko zesrańsko pracodawców ale także instytutów równości. Nagle okaże się, że kobiety zarabiają znacznie więcej niż mężczyźni przy wypracowaniu mniej godzin.

[_komentator_]

Już czuje to zesrańsko pracodawców

@martinez11033: zesrają się ci, co zarabiają więcej. Jak Heniek się dowie, że Stasiek ma więcej niż on, to go zaszczuje w robocie.

[patryk_66]

Pensja minimalna, a ściślej jej podnoszenie bez wzrostu efektywności pracy (nie zaczniesz nagle robić frytek 2 razy szybciej) służy TYLKO i WYŁĄCZNIE dewaluacji starego długu, na czym najbardziej zarabia rząd.
Zwłaszcza przy naszej demografii (więcej nowych emerytów niż młodych wchodzących na rynek pracy, nawet przy niektórych zakładach zamkniętych - za duża luka).

[L.....y]

podnoszenie bez wzrostu efektywności pracy

@patryk_66: A co powiesz na podnoszenie minimalnej poniewaz chciwosc przedsiebiorcow w------a inflacje poza skale i jak panstwo sie nie wtraci to np pracownika biurowego klepiacy pisma lub sprzataczkę nie bedzie stac na p--------e rachunki i normalne odzywianie?

Przypomne, ze jak inflacja osiagala rekordowe poziomy 20-25% to ani jeden Janusz nie wpadl na pomysl podwyzszenia placy pracownikom sam z siebie zeby pracownicy mogli dalej normalnie zyc

[zupakalafiorowazkluskami]

@Laptopowy: koszt pracownika i inne koszty podnoszą cenę towaru/usługi. Jak mają zmniejszyć inflację to najłatwiej doprowadzić do tego że ludzi nie będzie stać i przestaną kupować. Mniejszy popyt to i cen nikt nie podwyższy (nie działa w dobrach luksusowych).

[Mmiko]

Bo wynagrodzenie zasadnicze powinno byc równe wynagrodzeniu minimalnemu. Czy tak bedzie to sie dopiero okaże, bo ostatnio są pogłoski, że jednak tak nie bedzie. Wszystko wyjaśni się nie długo, gdyż w sejmie beda głosować nad nową ustawą o wynagrodzeniu minimalnym.

[JarJarAbrams]

@buont: Wyczuwam paróweczkową teorię ekonomii ( ͡° ͜ʖ ͡°)

[Tadeo123]

Przeciez podnoszenie płacy minimalnej to nic innego jak ukryte podnoszenie podatków ZUS i PIT4R który odprowadzają pracodawcy
Nie ma to absolutnie nic wspólnego z zapewnieniem lepszego bytu pracującym

[fraciu]

Ja bym zlikwidował te wszystkie premie bo to patologia.

[mareksa666]

@fraciu: wypłaty i kodeks pracy z BHP pewnie tez

[fraciu]

@mareksa666 nie wręcz przeciwnie, dał bym większą władzę pip, jeśli chodzi o dobro pracownika. Nie tak jak teraz że pip sprawdza papiery. Wbija i sprawdza np. realna temperaturę, zapylenie itp.

[Gjbgghbhhjj]

Przecież nawet państwo tak robi i nie płaci młodym nauczycielom minimalnej. Ale od Janusza z 2 pracownikami można wymagać xd

[ruonim]

Gjbgghbhhjj: najniższa pensja nauczyciela to teraz 6500 brutto bez dodatków. A są gwarantowe ustwą trzynastki, stażowe itd :) W praktyce początkujący nauczyciel ma średnią krajową na pit37.

[JestemKrzysio]

najniższa pensja nauczyciela to teraz 6500 brutto bez dodatków.

@ruonim: pewnie napisałeś o średniej dla nauczyciela 'początkującego' - czyli nie dopiero zaczynającego pracę, tylko bez awansu zawodowego.

Minimalna jest niższa:
4908 zł brutto (mgr +

[nutka-instrumentalnews]

nawet w budżetówce tak robią
premie nie istnieja tak naprawdę bo są w rzeczywistości wynagrodzeniem minimalnym

problem to czas pracy ale jak urzędasy z inspekcji maja go wyliczyć wtedy co najwyżej przekroczenie maksymalnego

moga jeszce zatrudniac na fragmenty etatu do różnych pracodawców i wtedy dopiero jazda jest

[LukaszSakowski]

Większą fikcją prawną jest kiedy mężczyzna ma napisane w dowodzie, że jest kobietą ;)

[zalogowany_user]

przykładowo po znacznej podwyżce minimalnej Janusz może pogodzić się z większymi wydatkami na pensje pracowników lub zwolnić najgorszego robola w kołchozie a reszcie będzie kazał z---------ć ciężej i jak myślicie co wybierze?

[XVCJNG]

@zalogowany_user: nikogo Janusz nie zwolni bo brakuje ludzi do obsługi maszyn a też i do prostszych prac, pracuje po kołchozach to znam sytuację.