Badanie trzeźwości pracownika będzie wkrótce legalne. Jest projekt nowelizacji kodeksu pracy. Czy będą też narkotesty?

[faxepl]

Standardowo ( ͡° ͜ʖ ͡°)

[renkaboga]

Przecież narkotesty nie wskazują, czy ktoś jest pod wpływem. Do tego potrzeba toksykologii i biegłego. To nie działa jak alkomat.

[billuscher]

@renkaboga: ale można wykryć substancje chyba

[POFUR]

@billuscher: niekoniecznie. Teraz głównie bada się obecność metabolitów

[lemmikki]

Mam nadzieję, że to co już teraz działa w zakładach produkcyjnych czy na budowach, zadziała też w biurach. Znam firmy gdzie do alko i koksu od rana brakuje tylko dziwek w basenie.

[TWezmyr]

@lemmikki: zazdrośnik.

[segers]

Testy na IQ powinny być obowiązkowe w pracy.

[przemko777]

To to było nie legalne ? od 12 lat dmucham w swieczke , no ej no

[xUnf]

To jest jakaś nowość? Wyrywkowe dmuchanie w alkomat w wielu zakładach produkcyjnych to norma.

[lomppl1]

@xUnf: ale nielegalna

[Fidel1]

@lomppl1: Legalna, nielegalne jest zmuszanie kogoś do poddania się badaniu. Ciekawe czy niedopuszczenie kogoś do pracy przez pracodawcę z powodu odmowy poddania się badaniu alkomatem jest legalne?

[H.....9]

@Fidel1: wtedy wzywa się policję. I w sumie dobry motyw z alkomatami, sam mam pod sobą 4 osoby i w razie w wiedzą że lepiej mi powiedzieć ze są na bani to dostaną wolne bez niczego...

[Freeyour]

No i prawidłowo.

[mietkomietko]

Przecież juz dawno jest legalne, a w niektórych miejscach stan kontrolują kilka razy na dzien

[ciezki_przypadek]

@mietkomietko: No nie jest legalne. Wiele zakładów miało kontrolę trzeźwości na porządku dziennym i po zadymie z RODO musiało się z tego wycofać. Stan trzeźwości został uznany w interpretacjach za stan medyczny (czy coś takiego), a więc pracodawca jako tako nie może sobie przetwarzać takich danych. Generalnie obecnie do każdego badania pracodawca powinien wzywać patrol policji. Inna sprawa, że zakłady pracy doszukują się luk prawnych - na wejściu wielką informacja o